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楼主: 猫小判
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我的工资 你们说我该怎么办

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发表于 2010-3-25 16:38:00 |只看该作者

回复:我的工资 你们说我该怎么办

先在这经历一些事情
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发表于 2010-3-25 17:26:00 |只看该作者

回复:我的工资 你们说我该怎么办

别做了,连马桶也通,还带孩子,一看就不是什么好公司。3' b6 w) U# n& z. O4 `9 y 外面天地广阔着呢
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发表于 2010-3-26 11:32:00 |只看该作者

回复: 我的工资 你们说我该怎么办

确实少了点了,但调薪有超过百分之五了,呵呵

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发表于 2010-3-26 11:40:00 |只看该作者

回复:我的工资 你们说我该怎么办

这种公司不要待下去,修马桶、带小孩都不是你的工作岗位职责范围。这些事务性工作、没有技术含量的工作对你的职业生涯规划没有好处。你不是老板的秘书,却布置你这些任务,说明这家公司很不规范,处理劳资关系肯定也不规范,你学不到更多的专业知识。人最好一直处于比较紧张的工作状态,才会有前途。如果学习的氛围和空间都没有,赶紧走,别浪费自己的时间。. o: N0 B7 G4 T. \ 还有,你应该算算,你的工资水平有没有达到国家最低标准。: G4 F6 L8 h- V4 H7 B ]3 a4 ] 走的时候,把赔偿方法都吃透,别吃亏!
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发表于 2010-3-26 11:51:00 |只看该作者

回复:我的工资 你们说我该怎么办

还是让楼主自己慎重考虑吧,毕竟我们不是当事人,不明白真正的处境~~
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发表于 2010-3-26 12:39:00 |只看该作者

回复:我的工资 你们说我该怎么办

确实,你认为这样的公司你能学到东西吗?除了增加你的耐力,及带小孩的能力之外,可能没什么了吧。一个如此不正规的企业,HR的工作能规范吗?因为,你也是新人,还是一张白纸,如果在上面乱画的话,弊大于利。我是这么认为的,仅供参考(注;我也是新人,可能意见不够专业)
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发表于 2010-3-26 12:51:00 |只看该作者

回复:我的工资 你们说我该怎么办

; F' g/ r' x9 l8 I0 I其实刚开始工作钱不是重点,但听你说的工作内容真没什么可说的 ! ~( H) u( d/ I) C: u决定离开之前一定要整理好自己 $ B# J. P; i/ w0 d+ `1,跟老板沟通先,如果公司有一定的职业晋升步骤的,就要耐心了,刚开始工作吃点苦也无所谓啦,跟他谈要培训要表现的机会,如果敷衍你根本拿你当佣人,那还是做走的打算吧,有什么可犹豫的,前途是自己哦。 : c3 W1 E$ T2 m" A( d2,自己多充电2 ^4 s) l0 p# C2 X: k 3,找到有发展前途的下家再走,钱不是起步阶段的重点着眼点,要看工作内容,看有无培训,有没有老师带之类的。% j/ q* E% D8 |( U' v* K 一点建议仅供参考,大家互相学习 P9 u9 m) ~* D, m* a& M2 F
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发表于 2010-3-26 13:41:00 |只看该作者

回复:我的工资 你们说我该怎么办

待着呗; Q \1 s& d2 z# E4 b% Y 至少比没有工作强; i1 A* D4 d. P/ k 而且工资还是会慢慢涨的 ( N/ y, `+ Z `这不一下就涨了250
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发表于 2010-3-26 14:03:00 |只看该作者

回复: 我的工资 你们说我该怎么办

[quote] 原帖由 szwalker 于 2010-3-19 14:54:00 发表
你现在做的事范围比较广,对你的综合能力提升有好处。但是在HR专业方面可能就要靠自己多努力了。要做好HR,综合素质还是很重要的。 [/quote]

" V8 r7 T+ w# s% Z) T9 A

同意这位

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回复:我的工资 你们说我该怎么办

:T :T :T :T :T :T :T :T :T :T :T
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