123 / 3 页下一页

返回列表

楼主: 编辑部

相关材料：非常期外企IT人办公在网上

[复制链接]

rill

18 主题	4 听众	4219 积分

解元

Rank: 12

该用户从未签到

注册时间: 2003-4-4
最后登录: 2011-2-14
积分: 4219
精华: 0
主题: 18
帖子: 236

11楼

发表于 2003-5-19 13:07:00 |只看该作者

关心员工，增强凝聚力

我们公司除了发了各种药--打的、喷的、滴的、吃的，还为员工专门开了班车。

使用道具举报

小王爷

104 主题	4 听众	2404 积分

举人

Rank: 8 Rank: 8

该用户从未签到

注册时间: 2003-4-12
最后登录: 2004-12-3
积分: 2404
精华: 0
主题: 104
帖子: 506

12楼

发表于 2003-5-19 14:01:00 |只看该作者

我们干脆不放五一节了

这样使我产好象不觉得难受

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

使用道具举报

USJack

7 主题	5 听众	4041 积分

解元

Rank: 12

该用户从未签到

注册时间: 2003-5-11
最后登录: 2021-1-18
积分: 4041
精华: 0
主题: 7
帖子: 56

13楼

发表于 2003-5-20 18:26:00 |只看该作者

SARS再不走，大家喝西北风

电话和网络总不能代替一切吧？？？

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

使用道具举报

朝颜

13 主题	4 听众	2001 积分

举人

Rank: 8 Rank: 8

该用户从未签到

注册时间: 2002-12-11
最后登录: 2007-10-9
积分: 2001
精华: 0
主题: 13
帖子: 250

14楼

发表于 2003-5-20 23:18:00 |只看该作者

传统公司还是不行

很多传统的行业还是要上班的，特别是制造业

使用道具举报

阿力哥

0 主题	4 听众	988 积分

秀才

Rank: 5 Rank: 5

该用户从未签到

注册时间: 2003-4-7
最后登录: 2006-6-25
积分: 988
精华: 0
主题: 0
帖子: 24

15楼

发表于 2003-5-21 12:02:00 |只看该作者

制造业的前景

我是传统企业的员工，老企业存在着多如牛毛的各种问题，但根本问题表现在体制上。有时你有劲使不上，发展的希望真是不好预测，但有一点：按照现在的表现，终将不行！

使用道具举报

谢添

10 主题	4 听众	3278 积分

解元

Rank: 12

签到天数: 2 天

[LV.1]初来乍到

注册时间: 2002-12-19
最后登录: 2013-5-9
积分: 3278
精华: 0
主题: 10
帖子: 276

16楼

发表于 2003-5-23 08:54:00 |只看该作者

收心之术

老套！但有用！

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

使用道具举报

ld1

2 主题	4 听众	1354 积分

秀才

Rank: 5 Rank: 5

该用户从未签到

注册时间: 2002-9-14
最后登录: 2009-12-27
积分: 1354
精华: 0
主题: 2
帖子: 114

17楼

发表于 2003-5-24 13:31:00 |只看该作者

有效果就行

存在即合理

使用道具举报

gvip

5 主题	4 听众	932 积分

秀才

Rank: 5 Rank: 5

该用户从未签到

注册时间: 2003-4-28
最后登录: 2016-2-11
积分: 932
精华: 0
主题: 5
帖子: 68

18楼

发表于 2003-5-26 15:49:00 |只看该作者

谢谢！

本文对本人的论文帮助很大，再次对作者表示感谢

使用道具举报

噶

0 主题	0 听众	604 积分

秀才

Rank: 5 Rank: 5

该用户从未签到

注册时间: 2003-5-26
最后登录: 2003-5-26
积分: 604
精华: 0
主题: 0
帖子: 1

19楼

发表于 2003-5-26 17:22:00 |只看该作者

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

使用道具举报

XIAYANGYU

13 主题	4 听众	1412 积分

秀才

Rank: 5 Rank: 5

该用户从未签到

注册时间: 2003-5-15
最后登录: 2006-1-4
积分: 1412
精华: 0
主题: 13
帖子: 170

20楼

发表于 2003-5-28 16:20:00 |只看该作者

关心员工就是关心公司的生存

身体是工作的本钱,老板或企业关心员工就是关心企业本身的生存,应该的!

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

使用道具举报

123 / 3 页下一页

返回列表

相关材料：非常期外企IT人办公在网上

关心员工，增强凝聚力

我们干脆不放五一节了

SARS再不走，大家喝西北风

传统公司还是不行

制造业的前景

收心之术

有效果就行

谢谢！

关心员工就是关心公司的生存

浏览过的版块

中人网雪山杯（2002-2009）