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[分享] 3-5年员工关系模块工作规划

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碧蓝风    

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发表于 2010-4-10 10:52:00 |只看该作者 |倒序浏览

3-5年员工关系模块工作规划

) ?6 y* V. u, j8 W6 t% L2 B: P( K
9 R6 D( M& j; l A
2 y3 A* Y5 p& N+ z/ [

最近需要写员工关系模块三到五年的工作规划。

[tv#r1#LWJguanran.blog.chinahrd.netq5QRQS+#S]
* X; I/ ?; |" i* y' b3 f7 m" O

暂时想从几个方面去写：

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1 j! ~! _7 p) u) x8 b3 R

1.员工关系日常工作

[tv#r1#LWJguanran.blog.chinahrd.netq5QRQS+#S]
$ f" D' W9 U2 d3 `, S9 M( m

  包括入职，转正，异动，离职手续的办理，与流转过程需要加快，日常工作有序进展

[tv#r1#LWJguanran.blog.chinahrd.netq5QRQS+#S]
2 P+ j/ I2 h' u) w/ P8 Y8 b

2.在职员工沟通

[tv#r1#LWJguanran.blog.chinahrd.netq5QRQS+#S]
7 |( p& z8 ]7 \) Z- k

   通过电话聊天，面谈，茶话会等形式，了解在职员工心声

[tv#r1#LWJguanran.blog.chinahrd.netq5QRQS+#S]
, S) \1 X5 u9 q

3.EAP

[tv#r1#LWJguanran.blog.chinahrd.netq5QRQS+#S]
3 w7 z4 y" j8 P7 H5 D& _+ ~( \4 e

  10.4开始实行EAP服务，给员工提供一项新的福利

[tv#r1#LWJguanran.blog.chinahrd.netq5QRQS+#S]
' J& R3 l6 f! @* \/ I

大家觉得有什么补充或者修改的，欢迎多多提意见！谢谢

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avirl    

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沙发
发表于 2010-4-12 15:25:00 |只看该作者

回复：3-5年员工关系模块工作规划

路过……
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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美雅1978    

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板凳
发表于 2010-4-14 19:12:00 |只看该作者

回复：3-5年员工关系模块工作规划

很不错呀
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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lonepa    

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发表于 2010-4-14 19:23:00 |只看该作者

回复：3-5年员工关系模块工作规划

敬业度和满意度调查，根据结果改进工作
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