这样的调查问卷该怎样设计问题？

yamiyami369

公司将组织员工参与继续教育，先由人力资源部制作一份调查问卷了解员工的需求。请问该如何设计问题，自己先想到了几个问题，欢迎大侠们多多指点，并设计更多的问题。先谢谢了！

3 ~: t9 m# Q- N) A4 ?

 

以下是问题：

3 X2 x3 g- ^7 G

1.您目前的学历              

A  初中  B 高中 C中专  D大专  E本科

 

    2.您是否有想过提升您的学历          

6 l' Y' W' F' H4 U9 W0 J% s

      A 想    B 不想   C 无所谓

 

3.如果公司有提供学历再教育的机会您是否愿意参加       

   A 愿意  B不愿意  C无所谓

 

' V4 v+ B' C. [4 f) K& j3 }

4．如果公司提供学历再教育，你希望学习什么专业         

' T' f4 A- q4 a1 X4 d

  A 行政管理/工商管理专业  B 英语专业 

C计算机专业              D其他                                  

 

/ k3 o- }& e- r

5.再教育学习时间，您每周愿意花多少时间进行学习？          

  A 0～2小时   B 2～5小时  C  4～8小时  D 8小时以上

 

# b j4 R& r3 |! Z9 ]& L$ g! k

6.再教育学习您希望学习时间安排在什么时候？            

4 a( r6 M0 C0 z

  A周一～周五晚上   B一、三、五或二、四晚  C周六～周日 休息时间

9 O; A+ y# _- I. h% C, Q

 

5 N* W; s7 B$ R$ u

7.学历再教育您愿意个人承担费用范围               

; w/ z9 }# k1 i# k# o4 N7 u

A 0～500  B  500～1000  C  1000～3000 D 3000～5000 E 5000以上

day day up!

可以先找员工沟通一下，他们对这一项最关心的是什么，这项制度推行的时候可能会遇到的阻力来设计

中训网

小范围地找些员工代表讨论一下