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中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 企划战略 > 绩效考核的常用方法
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楼主: 淑女也疯狂
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绩效考核的常用方法

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ummiku    

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21楼
发表于 2003-5-25 18:08:00 |只看该作者

理论太多

关键是工具，如何操作
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易之道    

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22楼
发表于 2003-6-13 19:53:00 |只看该作者

各个方法的适用前提有哪些

2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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闵文    

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23楼
发表于 2004-4-15 09:53:00 |只看该作者

同意

可以借鉴
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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淑女也疯狂    

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24楼
发表于 2004-10-11 13:26:00 |只看该作者 |楼主

RE:绩效考核的常用方法

谢谢李华提供那么多非常有用的材料！
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yxwzw    

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中人守护者

25楼
发表于 2004-12-15 22:29:00 |只看该作者

RE:绩效考核的常用方法

唉，看来俺需要学习的东西真是太多了，谢谢
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