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11月8日中国人力资源开发杂志社将在成都主办“企业绩效管理体系及
我将于11月8日去成都参加由中国人力资源开发杂志社主办的“企业绩效管理体系及评估”经验交流会,有哪位网友一同参加,欢迎联系同往交流。
0 ?+ i/ m: Y+ k/ e( K$ y1 \4 t2 w! N+ h
我的邮箱:tzujun@163.com6 O# r ?4 B+ e* w7 k
' n; L$ t$ T$ I& p) R$ d# E
! a- c4 c/ `8 }( J8 J2 i; j% r
据我接到的通知介绍,此次研讨的内容有:
4 q( x! p- r: J$ `0 C
) o+ d, Z; C# @: N 1、绩效管理体系的基本目的
* [- B' s9 }' S" P% ], R! ] z8 s: t7 h0 R# A* x
2、人的激励因素
3 L, [1 m7 j9 p( \! i+ q l7 M0 r' G/ Q2 Q* P% r7 d4 P
3、绩效管理体系的构成1 w5 W6 F/ [8 M+ @( @
1 j! t# b2 e8 I5 a
4、目标认定——流程与实践
& B- @, I6 ?' j
) V" s L: [0 z4 I3 K* H 5、反馈与指导; r5 k' t& Z1 B3 L& m9 q# n( c
* W& p; i$ R9 ~8 x
6、绩效评估* _& J( \) E# s+ N
- K! w/ H1 G) I7 o7 w
7、绩效与奖励2 N2 j5 F% y j% d
% x- K1 d: e( c4 Y4 I8 d 8、管理绩效不良员工
* s9 G! }# {- M" y2 v3 e9 v+ j; \. ]- B0 X( a$ T: b$ \) P$ n" ]
9、绩效管理与员工发展
2 u: u3 [0 W6 ?3 y9 E3 b+ V9 a# f
) C1 o: c/ i6 c) B- B! D 10、360度绩效评估
/ ?3 J, E$ ]. O c( t
6 x% \0 b8 y: c) D5 X; \ 11、绩效评估中常见的问题与应对
/ q( q7 L4 s- h2 V2 s) F
& y: z9 | y& D `' B1 H- M; \' T, l L
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