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什么是核心人才？HR是否能成为公司的核心人才?如何做到？

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猪猪爱美丽    

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楼主
发表于 2010-5-20 09:54:00 |只看该作者 |倒序浏览

 

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如题：

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什么是核心人才？HR是否能成为公司的核心人才?如何做到？

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猪猪爱美丽    

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发表于 2010-5-20 09:56:00 |只看该作者 |楼主

回复：什么是核心人才？HR是否能成为公司的核心人才?如何做到？

我个人觉得，核心人才，就是公司如果失去这个人后，会造成一定的损失的人，称之为核心人才！像很多岗位，如果在位的人走了，离职了，公司再招来一个就可以了，像文员呀，这样的，对公司没有任何的影响！也就不能称之为核心人才了！/ m n8 b$ R# l4 R4 ~2 m# s- A 很多HR说，像我们做HR的，也是走了再招一个就可以了，怎样才能成为公司的核心人才呢！这个问题希望大家一起来讨论！
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hsnjfhr    

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发表于 2010-5-20 10:33:00 |只看该作者

回复：什么是核心人才？HR是否能成为公司的核心人才?如何做到？

要打造自身的核心竞争力，让企业需要你，离不开你。4 g$ p" Z2 p8 [: Z1 |! A1 F 通过自身的学习和努力，在专业上要成为某方面的专家，在业务上要成为该方面的能手。这样才能成为企业的核心人才。
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katherine.chen    

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发表于 2010-5-20 12:03:00 |只看该作者

回复：什么是核心人才？HR是否能成为公司的核心人才?如何做到？

提高自身业务水平，从企业角度出发考虑问题，所有工作做在老板想到之前。。。。。。
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92leehom 中人网电话实名   

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5楼
发表于 2010-5-20 12:41:00 |只看该作者

回复：什么是核心人才？HR是否能成为公司的核心人才?如何做到？

核心人才就是要向企业的核心区域靠拢，拥有最重要的职权。
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猪猪爱美丽    

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发表于 2010-5-20 12:43:00 |只看该作者 |楼主

回复：什么是核心人才？HR是否能成为公司的核心人才?如何做到？

:~ 那人力资源怎样才能成长为企业的核心人才呢？
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mini    

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发表于 2010-5-20 14:26:00 |只看该作者

回复：什么是核心人才？HR是否能成为公司的核心人才?如何做到？

企业是一座房子,那么核心人员就是房子的顶梁柱,是不可缺少的一部分.- M3 ]# ~/ A8 Z# k 你说的HR应该是HRM或是HRD吧,有专长,有思想,有建地的人自然就会成为核心.具备这样素质的人必然是为企业的发展有贡献的,有哪个老板愿意随便舍弃呢?
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发表于 2010-5-20 17:33:00 |只看该作者

回复：什么是核心人才？HR是否能成为公司的核心人才?如何做到？

我觉得核心人才应该就是对企业生存发展起着重要作用的人，他所做的工作是一般人很难代替的。
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缘梦王    

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发表于 2010-7-8 12:49:50 |只看该作者
核心人才是企业的源动力，是灵魂
吃素，环保，拯救地球！
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会转弯的猪    

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发表于 2010-7-9 14:37:46 |只看该作者
对核心人才应该是一种刚性的需求，可替代性弱的一个角色。要想成为核心人才，就要介入到公司的战略发展中
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