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辞职：提前30天提出辞职，这30天怎么算

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书生

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电梯直达

楼主

发表于 2010-5-27 14:03:00 |只看该作者 |倒序浏览

辞职：提前30天提出辞职，这30天怎么算# `9 p) _' M( o( q
5.27日辞职，到哪天是30天

5.27日提交辞职报告，那么5.27日算第一天吗
$ f6 r, \" R( H1 ?5 j( R这个算法哪里有条文，我需要拿着文件去讲理

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寂寞沙洲2008

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沙发

发表于 2010-5-27 14:19:00 |只看该作者

回复：辞职：提前30天提出辞职，这30天怎么算

27算第一天，一般情况下，每月一号交书面申请，月底就可以走人了。作为工厂来讲，不一定要卡这么死，一个月的准备期，工厂也应该招到人了。我们现在的做法是：员工按正常程序提出辞职，如果在30天内，我们招到合适的人，都会给员工提前离厂。

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风雨竹

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板凳

发表于 2010-5-27 15:11:00 |只看该作者

回复：辞职：提前30天提出辞职，这30天怎么算

正常30天，一般就是指一个月，由于每月天数不一样，所以现在都讲30天，原则上应是从提交辞职的那天开始计起，算第一天，正式离开那天为第31天。周未、法定节假日包含在内。个人理解。

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萧然1983

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地板

发表于 2010-5-27 15:33:00 |只看该作者

回复：辞职：提前30天提出辞职，这30天怎么算

呵呵只要提前写出离职申请，一般月底就会让你走，如果月末才提出的话，一般下月中下旬才会让走，着看岗位的重要程度和招聘情况。不是强制非得1个月，那是为了有纠纷的时候提供依据的。

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倔强的地瓜

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5楼

发表于 2010-5-27 15:46:00 |只看该作者

回复：辞职：提前30天提出辞职，这30天怎么算

我的理解就是自然月里的30天。

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cowboykiki

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发表于 2010-5-27 18:31:00 |只看该作者

回复：辞职：提前30天提出辞职，这30天怎么算

从第二天开始算，加30天即可！

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明日响总监

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7楼

发表于 2010-5-28 11:32:00 |只看该作者

回复：辞职：提前30天提出辞职，这30天怎么算

我以前在一家公司~也是30天才能走人，没有想到到最后一天啦，还没有适合人选，后面我就去和老板炒了一架，没有想到还真灵.................

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brainbow123

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8楼

发表于 2010-5-28 11:36:00 |只看该作者

回复：辞职：提前30天提出辞职，这30天怎么算

劳动双方可以进行协商，不一定非要三十天。

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天使小虾米

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9楼

发表于 2010-5-28 15:38:00 |只看该作者

回复：辞职：提前30天提出辞职，这30天怎么算

就是提前一个月啊

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健康是安，平安是福

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10楼

发表于 2010-5-28 15:47:00 |只看该作者

回复：辞职：提前30天提出辞职，这30天怎么算

一般行政人员都是三十天了，但我们单位以前跟老大关系好，今天写辞工单，明天就可以走人，只是把辞职单的日期挪前一个月就好:D

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