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岗位评估

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peycwyn    

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楼主
发表于 2010-6-23 11:02:00 |只看该作者 |倒序浏览
才来人事就碰到改革,领导安排做好收入分配的方案,可我是一头雾水,有谁能帮帮我,请联系,我一定感谢的.
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无神堪培拉    

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中人8周年纪念勋章 2009年度勋章

沙发
发表于 2010-6-23 14:24:00 |只看该作者

回复：岗位评估

1、明确何为“收入分配”？ 2、明确为什么要做“收入分配”？ 3、做哪些“收入分配”？
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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peycwyn    

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板凳
发表于 2010-6-23 15:18:00 |只看该作者 |楼主

回复：岗位评估

制定薪酬管理实施办法,应先对岗位分类后进行评估,评估确定分值后进行考核后兑现报酬,可我不清楚岗位要怎样评估,评估后怎样确定分值.也就是怎样计算每一个岗位它能值多少钱.
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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cantong    

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发表于 2010-6-24 09:07:00 |只看该作者

回复：岗位评估

这是大事，你也可以找咨询公司帮忙的。这种情况较为复杂
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