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绩效考核就是是日常考核?: x5 G2 m5 Z( J) l8 d
很多公司的头就是这样理解的!
, l1 x% s: X% H4 h( d+ ?# _4 c1 I* oKPI指标是绩效考核的一种工具,用于日常考核行得通吗?
# A2 a1 H4 m! `$ Z+ {0 d而很多公司的头就是这样要求的!( ]7 s r) C; s
我认为有问题!但说不出很深的道理。/ f/ u# v3 ~, l7 X& [/ p$ k- g( C& h
为此,特向您请教。
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