两份书面离职申请

侯侯的宝宝

真的是无语

乐瑶HR

  求区别

AMUWANG

学习了。。我也没觉察中区别诶。
想起我原先单位，员工递交离职申请，被我们“很有人格魅力”的大姐拖了四个多月 现在还在职。。就每个月都在那说，我们人员还没找到，你再等等。。
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唉。看来应该给他支个招，写份离职通知。
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二愣

:)第二份不能算离职申请.是离职通知单.是告知单位我今天发出通知单了,满30天我就可以离职了.我已尽到提前通知的义务了.

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不要忘记了

这个问题知道的高手回答下吧，我们一起学习学习。
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离职申请和离职通知差别如此大，那离职时用离职通知不是省了很多麻烦，干嘛还用申请呢？
请问：什么情况下 ...
- L2 ?. l7 c. M4 d5 ~, T# C可吟儿 发表于 2010-7-8 08:51