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人力资源管理资格认证
人力资源管理资格认证
- e5 u; j. t% ~$ [一、人力资源管理人员国家职业标准0 F* a2 Z, ], W, r ^: e
人力资源管理员
: F1 M! e7 s h& U& Q$ ?) f助理人力资源管理师( }2 V- I* R* o' L
人力资源管理师
& z# l# p7 @$ g高级人力资源管理师
& v+ N P* z2 [6 R二、课程设置. f; i: D3 ]; n f$ X
《劳动法与劳动保障政策》
+ L O8 j! T6 o. \! A: | t- ?1、 劳动法的概念和作用
+ C* d+ x: s) D5 ]+ D2.、劳动法简史
! F7 u! b8 m2 H/ C3、我国劳动法的基本原则 0 w4 M0 q1 w1 S* t2 U, [/ h j" w& a
4、 劳动法律关系
# |. ?; z; n9 ]* N: {5、 劳动保障政策
% g- L- s0 j. y6 R6 W7 W, W6、企业内部劳动规则
9 M) N5 j- o4 U《人力资源管理》
" A+ y i" l5 x" T4 n1、 现代人力资源管理总论 - \- t. |7 ]& ]
2、人力资源规划
9 v9 b% C% M6 Y6 i3、分析与人员分析技术
( b* _' | s1 _: `7 ^; \, Y4、员工招聘与配置
0 X5 w1 u9 h3 I5、 绩效考核 : W+ x$ L4 Q6 |6 x6 |
6、培训与开发
' u8 q. I: R- @# \: ~* q7、薪酬福利管理 ) \) [8 J( c3 m; z& V! \
8、劳动关系与员工保障
8 Q. T; H* ?& k) k' F, h《劳动经济学》
- i6 H% b* `8 V5 a+ ]* B4 n1. 劳动经济学概论
$ w- _" n; b% `' w- `; S2. 劳动力供给与需求 ! Y8 h) N0 q7 Q& B. I. B T
3、工资决定与工资结构 {3 R+ {# ?8 X. A: W! Q
4. 宏观经济与就业4 h# k" x( d( I" q; H
5. 劳动力市场的制度结构
6 T& P7 t" T+ B. Q) p/ L6. 政府行为与劳动力市场. n1 R) `- |" G, b
《统计学》
4 z: F: k$ ~, v' f" Q4 W; l1. 统计数据的搜集整理与描述
0 E, k; n a: R6 d$ t% A+ ]1 P2. 数据分析处理技术, _0 V1 b: i6 v2 T+ u
《计算机知识》
7 G4 r- K0 E; _# _6 Y6 R+ j' `1. 计算机操作知识 5 v4 Q' T, w6 ?4 a( z6 [& H; [
2. 计算机维护知识; b: h `4 H+ ]( C5 q9 ~) ` {/ ^
《写作知识》+ f( d. P1 m# N( `$ i9 _4 e
1. 语言知识(文字、词汇、语法、修辞) + ~5 \- I0 J1 O d0 g- g8 N
2. 文件体例知识
- p7 G& C7 I5 G! b7 ?3、写作题材
6 o7 a7 U3 L# Q3 |2 X+ s2 D8 r( |# `4. 写作基本规律
$ Q$ Y% I5 h9 T三、培训考核
* G. v* ^5 H1 N/ A9 d: R! Y培训时间:业余时间3至4个月(晚上或周六、周日)
- @0 p' Q( |4 y3 G' m4 f( j+ E9 j人力资源管理员不少于140标准学时+ ?" o$ \/ \6 h: k
助理人力资源管理师不少于120标准学时% L1 r2 B4 L. K [. U
人力资源管理师不少于100标准学时* _( V) T) M3 C& ~8 Z _; n- r
高级人力资源管理师不少于80标准学时
0 |: y" ]# p# o! s, S考试形式:全国每年统一两次考试' S! ]9 F8 u* M9 O* H. V
(全国2003年4月首批考试、首批持证人员,第二次考试时间2003年11月)
# q, b4 Z7 E$ u分为理论知识考试、专业技能考核
8 Y5 v$ @; J6 {- W0 L理论知识考试时间为150分钟+ ]( m0 T6 o$ Y- k! \
技能考核:人力资源管理员60分钟
( A3 A6 B' i+ |助理人力资源管理师60分钟
: B+ O) s( {6 p5 I+ x人力资源管理师90分钟
" P1 F4 R! t! d高级人力资源管理师120分钟
! b, {( H8 c; ]四、资格证书/ c6 V* ?9 p$ R( b9 s7 X" D) A0 e
人力资源管理人员职业资格证书分为四种级别:
% N- v# C* @7 e7 w+ f" q2 C6 D8 g1 s0 t1 n1. 四级人力资源管理员资格证书(相当于财务人员会计员证书)。+ ~( z' A9 p, v2 e3 Q) C: s
报名条件:. {, M7 n" E9 |0 O* h: q, a5 A
(1) 有大专学历(含同等学力),连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。) Z8 U/ f7 r* K+ k8 X% ]
(2) 具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作4年以上。2 L/ W, }( @5 j4 R. I; C5 i
2. 三级助理人力资源管理师资格证书(相当于助理会计师证书)。, m9 x& L) M/ [, A: f9 k2 E$ R
报名条件:
d9 m; U; k7 N. `) F. ~- C(1) 得本职业人力资源管理员职业资格证书后,连续从事本职业工作2年以上,经本职业经理人力资源管理师正规培训达到规定标准时数,并取得毕(结)业证书。 . n% H3 I, b2 Z1 o
(2) 具有大学本科学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,经本职业助理人力资源管理师培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。
5 q7 V" v6 a7 g(3) 取得本专业或相关专业硕士学位,经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书* ?& o+ d8 ^* N: `$ N* d+ s
(4) 具备本专业或相关专业大学专科学位,连续从事本职业工作3年以上
4 ~% a* |3 f, f+ p3. 二级人力资员管理师资格证书(相当于会计师证书)
" c3 F( q: m7 J( _2 T报名条件:
. `! j, T7 x2 T/ t(1) 取得本职业助理人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书
* _6 p1 i' B( n2 D& s(2) 取得本专业或相关专业博士学位,经本职业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书) B Q) G( ]6 N) L# w+ R
(3) 取得本专业或相关专业硕士学位,连续从事本职业工作3年以上。
) ]4 b9 e' W# [(4) 取得本专业或相关专业硕士学位,连续从事本职业工作6年以上。; \: v' Z7 I- W" W2 V& y9 e( k# |
4. 一级高级人力资源管理师资格证书(相当于高级会计师证书)。) V! x" L2 H/ I2 F8 m/ _9 @& t
报名条件:
) W( q9 ?5 A, @6 B( `, ~; b(1) 取得本职业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书
5 t2 k. `' s2 x, x7 Z' V(2) 具有本专业或相关专业博士学位,连续从事本职业工作2年以上。. M3 G& E% l- m# w& u2 i" v' k* V8 d
证书含金量
" ~: Z) s# |4 } \6 V2 ^1. 全国统考,国家认证,全国通用1 c, u# o8 q- u, v: R% o/ }- @0 `
2. 进入人力资源管理岗位的敲门砖、上岗证( `1 |' K, d3 P+ J; J; `
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