关于试用期

gelingqing

我签的是一年的劳动合同
. i2 Y7 U4 y+ n2 C) A试用期是2个月
" n5 X# P9 U  Z; u+ `1 l. o; D3 N& d这样合理吗？
4 o% W7 q- {3 |
我看见劳动法的界定，不太明白一年的劳动合同应该是归结在哪个方面？

我爱书

归在一年以上不满三年这一段。

aionovo

应该可以吧，我们公司也是签一年二个月的试用期

闲梦江南梅熟日

呵呵，《劳动合同法》十九条：
劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；
劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；
4 M* Y+ J* t/ ?4 T8 ]2 b7 C, ?三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
0 C) f5 W- u/ `& {
按照数学的概念，以及统计中“上限不在内”就是如下：
合同期限>=3个月,<1年  ,   试用期<=1个月
合同期限>=1年,<3年  ,   试用期<=2个月
2 |# k. y  f; B1 T! b合同期限>=3年  ,   试用期<=6个月
            

chongbaobao

可以
第十九条　劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。