7月23日版块精品推荐

willowliu柳柳

今日劳资文章推荐：
0 {5 O7 }, O  y" o! k- o
http://www.chinahrd.net/law/info/156675 管理好离职员工 杜绝诉讼
) }1 j4 O, ?+ I: z
http://www.chinahrd.net/law/info/156676 小小罚款单帮忙证明存在劳动关系
4 m" A) Z% J% @0 R1 d+ a1 q
http://www.chinahrd.net/law/info/156679 【原创】劳动合同特殊工时制法律分析
0 d5 m9 q+ ?! j/ a" w8 A+ F& w
http://www.chinahrd.net/law/info/156683 【原创】综合工时制劳动法答疑

' D7 x/ M8 G' m$ a3 ~7 T# whttp://www.chinahrd.net/law/info/156686 工伤认定中普通病历证明力的判断
: {7 K* U0 p; ?7 _0 Y
http://www.chinahrd.net/law/info/156687 劳务派遣员工被退回补偿怎么算？
8 @& w* e. u2 m7 b" w
http://www.chinahrd.net/manage/info/156666 盘点全球最年轻商业巨头：马化腾上榜
/ i- ?( K4 d( ]& V# N- t
http://www.chinahrd.net/manage/info/156668 联想从富士康学到了什么？
  l# q: k# w& ]2 J
http://www.chinahrd.net/manage/info/156652 精兵强将，为何打不了胜仗？！

% m4 l; }  w2 g& X( ~8 e9 }, Shttp://www.chinahrd.net/manage/info/156641 本田总裁伊藤孝绅之“囧”

http://www.chinahrd.net/manage 无法回避的管理难题（人员篇）
5 r% R6 o2 @4 |7 p9 k; }! `$ A9 N