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中人网>社区 › HR专业工作交流区 › HR生涯杂谈 > 遇到不听话员工，该怎么办？
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楼主: viviangemini
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[讨论] 遇到不听话员工，该怎么办？

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love821030 中人网电话实名  HR9万友 

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发表于 2010-8-24 17:20:04 |只看该作者
谁有空就去喽，就是报怅嘛。至少司机不去，有很多原因？先把票退了，回来收拾这个司机，找个理由开掉喽，或许他对秘书有成见，也说不定。。直接上司的话都不听，讲都不多讲了。
学会在繁琐的工作中寻找乐趣，学会在看似纷乱的工作中学习并找准自己的前进方向.
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luckzhf    

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发表于 2010-8-25 12:34:24 |只看该作者
无论司机的做法对与错，对与这种人，只有一个字“开”。
3 ^+ V8 |( ~  O& H: ?4 c否则，今后你没有办法管理其他人。
3 v3 q# a/ B  ~3 D$ e2 }# ?6 U在员工管理上，确定有些地方要讲法，讲情理，但是执行力是第一位的，如果你说的话下属都不听，那么你还有什么威信？而且发生这种情况不应该向老板去汇报，老板只会看低你的能力。这种苦必须自己咽。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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明月2013    

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发表于 2010-8-25 16:08:34 |只看该作者
我认为：
5 A2 Y) {0 E6 R' Q. S3 W! h     司机B的做法没有道理，至少说从职责上来说，属于一种不服从上级工作安排的行为。$ T$ Y6 w) u" g5 B2 b! ]4 R
     作为人资经理，可以直接告诉他问题的严重性。
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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dan0712    

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发表于 2010-8-26 08:15:26 |只看该作者
这有什么,直接向老板汇报,让老板给他打电话,看看他何去何从,同时能从中看出一个人的本性.
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