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1、要有培训热情和强烈的教学愿望
; z# S* _( t$ I3 L6 u0 J$ f2、具有良好的交流和沟通能力+ p4 b' e' m8 y. j; ~- G
3、具备引导学员自我思考、学习的能力
% q, T' y5 I/ i3 F4、能熟练使用培训工具
* ~' Q8 Z; m( w' f4 P- L* Q5、对培训课程的内容有实际工作经验( S2 T3 u$ X/ s( `
6、具有培训内容相关的专业理论知识
# r# U/ Q: w4 Z& A7 V( n# n& A7、掌握与培训内容相关的一些前沿问题$ }4 b3 O" V1 M( [3 L$ d. K! {- O
8、擅长在课堂上发现问题和解决问题
0 [4 ^1 L+ p; ^9、具有熟练的授课技巧和课堂掌控能力
' ^# s% J$ ^- T$ E" T: W10、学识渊博,积累一定的案例与资料
4 e3 x! y n, ~, k1 I不全的请补充。 |
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