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楼主: coolsu35

[原创] 做一个合格的HR所应具备的基本素质

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晴天♡王子lu♡

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11楼

发表于 2014-7-11 17:53:50 |只看该作者

写的不错，想法很好，但，从毕业到工作5年内，这个想法是正确的，5年以后会变的不一样，但不管怎么样，希望你坚持。

不为失败找借口，只为成功找方法

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老牛0613

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解元

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12楼

发表于 2014-7-11 22:17:05 |只看该作者

学习学习，多谢楼主分享

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yangyanfen

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13楼

发表于 2014-7-11 23:14:57 |只看该作者

果断收藏，并且自己也要好好总结一下自己的现状，规划好自己的未来，想想自己能做什么，能做好什么，感兴趣的又是什么~最重要的是盘点好自己再调整行动计划！谢谢楼主的分享

做人如水，做事如山！

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somen

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14楼

发表于 2014-7-12 09:23:51 |只看该作者

yimeiling 发表于 2010-9-2 07:46
7 D& L. q9 o6 a Z/ u) h"一个HR从业者，让人在第一印象中对你印象良好是对你的基本要求，你在与人打交道时是否能做到以人为本、换 ...

同感，共勉。

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蓝色蜻蜓

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15楼

发表于 2014-7-12 09:44:38 |只看该作者

我感觉还要学习、熟悉所在企业的生产经营等各方面情况

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学习与充电

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16楼

发表于 2014-7-13 22:27:48 |只看该作者

作为一个现代职业化的人力资源从业者，与公司其他岗位其实差不多，不仅是专业素质，更重要的是为人处事素质；与人沟通协调能力等综合素质。按照20:80法则来说的话，20%的专业素质+80%是沟通、协调、组织及应变等基本能力。其实换种说法就是情商与智商问题。呵呵

没有破产的行业，只有破产的企业！

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hxf731

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17楼

发表于 2014-7-14 08:36:19 |只看该作者

尤其体会第二点，不仅要具有专业的知识，还要具有出色的沟通能力

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笑笑豆

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18楼

发表于 2014-7-14 10:36:19 |只看该作者

学习了.干中学,学中干.多总结,多提高.谢谢楼主分享.

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yaoming3

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19楼

发表于 2014-7-14 11:31:16 |只看该作者

对于我这个新手而言，受教了

长风破浪会有时，直挂云帆济沧海

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爱吃牛轧饼

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会元

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20楼

发表于 2014-7-14 13:29:26 |只看该作者

第三点不能同意更多！HR工作繁琐而复杂，像招聘板块就是的，HR如果不时时关注招聘新渠道、新动向的话很难开展工作，而且繁琐的工作全靠hr人工做的话也是很头疼的，所以HR也要学一点新技能，新软件，像招聘宝hrtools之类的平台也要会娴熟运用，这样不仅自己的工作开展得顺利，对自己职业规划晋升也有好处

招聘宝hrtools，专业的在线招聘管理学习交流平台，有兴趣可以加微信：recruiters，大家一起头脑风暴哦~

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