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我认为不仅仅是发多少奖金的事情,而是要把手下往哪个方向引导,如何即帮助其成长又能为企业带来更大效益,& X( J1 g. g; q
1、我给孙悟空最高
2 T: }9 T3 y2 y1 ?9 I5 G9 e" e6 n2、和尚、八戒差不多;5 o9 b) M' n5 u
孙悟空艺高人胆大,有个性,不好管,需要引导其团队、执行力等,适当时候必须敲打;
' h; Y+ l% |" i' |! f& f" {和尚勤勤恳恳,也是企业不可或缺的一类人,在执行力的基础上能多引导其创新思维;( \5 `, _. A$ q7 B/ l( o3 ]
八戒好吃懒做,企业中这样人不能多,需要引导其勤勉。 |
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