苏格拉底与工作分析

望月

苏格拉底在描述“正义”国家时曾经指出过，一个正义的社会必须认识清楚三件事情。 0 [$ ^2 i6 N2 D7 E/ ^ 第一件事情是，不同的人在从事工作的资质方面是存在个体差异的，这就意味着不同的个人之间是存在能力差异的。第二件事情是，不同的职业需要具备不同独特资质的人来完成。第三件事情是，一个社会要想取得高质量的绩效，就必须努力去把每一个人都安排到最适合他们资质发挥的职业上去。 0 k, f) i, U' K/ H 6 S- ?0 v3 _1 k b ^7 C; M3 P7 E 换句话说，一个社会（或组织）要想取得成功，他就必须获取与工作要求有关的详细信息（通过工作分析来实现），并且还必须保证这些工作要求与个人资质之间是相互匹配的。 实现工作要求与人之间的匹配对于组织来说是十分重要的

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1）不同的人存在能力差异
3 t; [7 P" w9 f2）不同的职业需要具备不同独特资质的人
. m5 w1 w; S9 G# \9 w9 k* J, T3）人岗匹配

浦江人才

浦江人才专家：不同的人在从事工作的资质方面是存在个体差异的