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一个人事经理很厉害是企业的人事部第一把手,管理上千员工,主要的是员工与公司的纠纷都是他出面搞定,老板称他是零败诉率!以至于老板很依赖他什么事都问他要他解决这样的情况,你们认为好吗?可以预见他的未来吗?有见解的说说哈! |
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