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楼主: herozrw

[讨论] 大家的公司都有什么HR系统呢？

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alanwang1024

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61楼

发表于 2017-8-29 09:39:17 |只看该作者

来学习看看，我们公司用的是OA系统没有单独HR系统

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不要一切

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62楼

发表于 2017-9-14 11:37:01 |只看该作者

我们以前单位没有外网，只有内网，感觉自己像个傻子一样

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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收获梦想

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63楼

发表于 2017-10-27 09:24:13 |只看该作者

最好是请人研发

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redsea666

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64楼

发表于 2018-11-8 16:59:52 |只看该作者

我们之前也用过很多HR系统，有租用模式的，saas类型的，后来感觉不太适合长期使用，后来是专门定制一款人力资源管理软件，叫红海ehr,用起来很便捷，考勤薪资都能在系统上管理。

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eve_q

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65楼

发表于 2018-11-14 13:28:11 |只看该作者

好东西，谢谢分享

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johnbabur

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66楼

发表于 2018-11-15 14:46:33 |只看该作者

之前两家单位都是自己集团开发的HR系统，挺好用的，切合公司实际。
现在这家公司，自己做集团化，设立科技公司建系统，搞了2年，出了个基础模板，用不了，现在又停了，去搞自己的收银系统了……

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wy913915

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67楼

发表于 2019-5-23 14:39:38 |只看该作者

我们公司没有纯粹的HR系统，只有一个考勤系统，找个系统主要记录员工每天的打卡记录，请假出差等也会显示，薪资也有，其他的没什么了，员工信息只能记录一小部分，完整的信息还是要自己用excel记录，总之我们用的系统主要就是考勤和算薪资

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jingjingruolan

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68楼

发表于 2019-10-10 11:21:15 |只看该作者

公司ERP但是没用到HR模块

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everlasting1999

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69楼

发表于 2019-11-5 17:43:19 |只看该作者

上家公司是workday，现在用钉钉

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元宇宙

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发表于 2021-11-23 11:23:40 |只看该作者

fxt675329 发表于 2010-11-15 11:32
公司上马的是金蝶K3HR系统,由于登录缓慢,操作繁琐,实用价值不高,目前闲置状态 ...

乾通互连 HR云系统，是一套涵盖组织人事、考勤、薪资、绩效等人力资源业务全流程的管理战略体系。其中，薪酬管理支持不同组织/区域/岗位多种薪资账套设置，可满足企业复杂多元的薪资架构体系。同时细化薪资项目，支持自定义不同岗位不同人群工资标准，并关联考勤、社保、绩效、个税申报数据，智能识别纳入薪资核算过程，一键生成薪资数据。有兴趣可以加V z98798777

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