设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
查看: 5339|回复: 5
打印 上一主题 下一主题

如何区分哪些是资格证书,哪些是职称证书呢?

[复制链接]

10

主题

4

听众

531

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

签到天数: 65 天

[LV.6]常住居民II

注册时间
2010-3-9
最后登录
2014-6-13
积分
531
精华
1
主题
10
帖子
275
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2010-11-26 09:02:09 |只看该作者 |倒序浏览
现在各类证书越来越多,如何区分哪些是资格证书,哪些是职称证书呢?

4

主题

5

听众

3万

积分

榜眼

Rank: 29Rank: 29Rank: 29Rank: 29Rank: 29

签到天数: 724 天

[LV.9]以坛为家II

注册时间
2008-3-14
最后登录
2020-5-14
积分
39422
精华
0
主题
4
帖子
1173

法律小超人

沙发
发表于 2010-11-26 10:16:35 |只看该作者
以前 人事部的是职称证书,劳动保障部的是资格证书,其他团体协会公司乃至挂着“世界”名的也颁发一些资格证书,但大部分未获国家认可
现在合并人力资源和社会保障部,前两种效力应该差不多,慢慢有可能会合并
一般来说,以前党政事业单位大型国企,比较认前人事部的职称证,其他企业比较认前劳保部的资格证,一些特殊企业行业,认某些专门的认证,具体某行业只要找个业内人士一问即可
夫君子之行,静以修身,俭以养德
回复

使用道具 举报

20

主题

9

听众

1万

积分

会元

Rank: 19Rank: 19Rank: 19Rank: 19

签到天数: 133 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2010-6-22
最后登录
2013-12-10
积分
12293
精华
0
主题
20
帖子
565
板凳
发表于 2010-11-26 11:32:16 |只看该作者
楼上的解释很好,不过职称证不限于人事部评审,很多有人事权的国企或事业单位都可以进行职称评审,职称评审对工作年限、学历、工作业绩、论文发表情况都有要求。对于个人以后退休享受待遇也会有差别。职业资格方面,目前很多机构都是赢利为目的办各个培训班,含金量没那么高。目前含金量最高的,应该是全国注册类的证书
回复

使用道具 举报

0

主题

5

听众

5649

积分

贡士

Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15

签到天数: 326 天

[LV.8]以坛为家I

注册时间
2010-11-13
最后登录
2013-12-18
积分
5649
精华
0
主题
0
帖子
466
地板
发表于 2010-11-29 20:43:29 |只看该作者
不太明白这个话题
云淡风轻~
回复

使用道具 举报

0

主题

5

听众

224

积分

书生

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

该用户从未签到

注册时间
2010-11-29
最后登录
2011-1-3
积分
224
精华
0
主题
0
帖子
54
5
发表于 2010-11-30 14:08:50 |只看该作者
  不太明白,关注
回复

使用道具 举报

8

主题

6

听众

7290

积分

贡士

Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15

签到天数: 60 天

[LV.6]常住居民II

注册时间
2010-11-7
最后登录
2011-10-28
积分
7290
精华
0
主题
8
帖子
720
6
发表于 2011-1-2 22:31:40 |只看该作者
那就看证件是怎么标识的。
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册