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[分享] 培养人脉的106个技巧

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发表于 2010-12-1 20:51:58 |只看该作者 |倒序浏览
成功的道路上,人脉比知识更重要。发展人际关系应当是你优先级最高的事。《不要一个人吃饭( Never Eat Alone)》一书介绍了21世纪的交际规则。书中包括了许多实用技巧,让你通过人际关系而兴旺发达。0 r/ k2 [, `8 a( ~! V( Y' b& n
保留精华,以下是从书中总结的106条技巧。在实践中练习这些技巧,变成为生活成功充实的交际大师。# h4 M/ j/ y7 h, y! Z1 R: N
1、帮助他人成功 1 S* p2 X# f- {& L( w5 u$ c- n$ W% ]
社交的本质就是不断用各种形式帮助其它人成功。共享出你的知识与资源、时间与精力、朋友与关系、同情与关爱,从而持续的为他人提供价值,同时提高自己的价值。
6 ?) o: b1 X8 F5 Z2、努力让自己的付出多于回报( z  D: Y; {$ X$ @! W) }  x5 R
因为你会为别人提供价值,别人才会联系你。所以多考虑别人而不是自己。
2 R( O9 c9 J; k$ B! ]: r. t( N3、不要保留
( J: n$ G: D: K& e" r& ^3 z+ n4 a& M不要以为友谊是有限的。这是投资,会越滚越多。( u& N2 D5 n5 N7 {: y% L
4、成功的关键是慷慨大方$ X* }2 f7 E9 w1 `* s
在社交中通行的不是贪图便利,而是慷慨大方。
- _- V* i7 N1 \; i, ~0 g4 [5、明确你的人生目标
6 L# m. w7 l9 K6 {+ U; }你才能与渴望的交集就是你内心的激情。什么是你最兴奋的事?你做什么事时会觉得时间过的飞快?/ t; F; {- z1 Y5 t; |& c/ q+ s
6、明确知道自己想要什么2 B3 |- L0 s6 P; X- H1 g. Z
越清楚你要什么,你就越能找到实现的方法。# {! z4 w) b7 W1 |
7、习惯于为自己设立目标/ K7 s2 D3 U0 ^; o4 B* [
让你与众不同的最简单方式就是设立目标。把梦想变为人生目标,再分解为小目标。4 [! T: h& B( z& u! {
8、为发展人际关系设定计划
  o! H2 p0 l" @' k7 h' B! W打造交际网络是有过程的,你的计划应当包括以下三分:
) r; ]  q) B* B- V& _/ s' Z5 G1. 你3年的目标,及每3个月的进度。! D% z0 w9 D6 U
2. 列出可以帮你实现每个目标的人。
' Q5 i# F' ]7 m3. 如何与第2点中列出的人联系。9 m% {* f5 l" E, u% S
一但你设立了目标,就贴在你经常看的到的地方。
& ?5 M6 X- \# ?6 R& Y% r$ ~9、打造出你个人的”智囊团” . S, M3 b7 J( w& ?1 `" e" g0 [# A
找到愿意尽责帮助你的有识之士。他们就是你的”智囊团”".( ^4 V5 H) b( i; q: a& [
10、在你需要前,打造好人际网络
) W* }! y  H& e& W" B要你发现要用到别人之前,就尽早的保持联系。重要的是把这些人当做是朋友,而不是潜在的客户。! J* l% w& j% H
11、与你认识的人保持好联系
" {" C  W! z9 D7 h+ I5 l刚开始时,要关注于你当前人际网络中的人。
! z8 {, b% T: F. E  k% c12、大胆
# L: ^9 M6 q% J- m3 v+ P勇气非常神奇。才能相似的两个人发展不同,可能仅仅因为脸皮的厚薄不同。
2 }, L" y: U  J/ x' v, x; [13、乐于求助于别人/ ?% e6 }* [# Y/ J* J3 b1 d9 e
乐于索取可以创造出机遇。你应当像乐于帮助别人一样,乐于向他人索取。记住,要做好别人说”不”的最坏打算。+ {8 ~( `& `# I# {3 W! e. |
14、在畏惧面前考虑到收获 9 [: H( m, M& E( K8 K
厚着脸皮和不认识的人说话,自然会害怕你可以失败的窘境。这是件有风险的事,要有收获,有成就就必须冒风险。而什么也不做就只有平庸。% S5 o, `" e, i  T2 J! m$ X4 u/ F
15、尊重别人
5 K$ X& {, v3 _; {& a尊重每个人,不分高低贵贱。
6 q  f8 D! E* M4 j5 ]16、透明   i( w# {6 o# y, X& B$ f
敞开心怀是一种有益并极受欢迎的态度。
2 {1 ?* k7 N5 g6 L0 Q# g17、结交朋友
, \7 \6 |( q1 f# V4 E3 I2 u/ p擅于交际的人,不是在”打造网络”,而是在”结交朋友”。广泛收获是自然的结果,而不精心设计的目标1 H( J0 J! L" W) O+ Q: }, V+ D0 `
18、做好准备工作
7 h: w5 {% y  |6 [& G6 k5 S/ Y: l0 R( [你要见谁?如何见?见你之后他对你是什么意见?这些都不容忽视。
, _, w  _7 t% {! q19、了解与你交往的人" O8 ?( a$ s, [! K2 t! c$ I
如何你有足够了解你交往的人,可以深入他的领域,专业的与之对话。你就能很容易得到赞赏。找到一个丰富而有深度的共同点,之后你们就能容易交往并能留下深刻的印象。- o% t  F( ~$ i; ?: |' X/ X
20、了解其他人的兴趣7 l2 {$ V% q7 E& d0 b
爱屋及乌,你很快就会成为他们生活的一部分。
  A$ s3 g, O2 |21、决不一个人吃饭! J' [8 q" p& ~5 Y: D6 b
吃饭时非常易于轻松的交流。和别人一起吃,是交际的有效方法。) |) }/ X. n# t3 L9 l* S
22、管理好你的信息
# o: P" F1 A" ?5 t有效的信息管理非常重要。如果你有条理、专注、坚持,那没有人会离开你的交际网。
+ X* U* \5 k/ Q" Y6 ^23、列出清单
5 X+ [, L1 G9 T按自己的目标分类(如潜在客户、潜在雇主等)整理出自己的列表。不仅要列出相关的单位,还要列出单位里有话语权的人。( ^& N/ z7 i! {! |
24、认识你专业领域的权威" m! \3 R/ h7 E) f$ I) H- E
为了实现目标,你要知道在你所从事的领域,谁最优秀。列出当前领域的权威。; j/ i9 b! K' |  V" C
25、列出你已经认识的人
5 P' G. Z& B1 k4 u1 o" t/ j列出你已经认识的人:亲戚、大学同学、过去的同学、之前的老师、之前的同事…….
) l. Q$ G1 G6 `  G/ L# Z$ H26、灵活的组织信息7 W2 ]* W7 L# J3 B% z5 y
你管理列表的方式要灵活。按地点、按行业、亲近程度……9 M" t# k- y4 `% ^: m5 V
27、利用别人的联系清单,补充自己的
+ @; X7 N* r5 a3 s: }( I5 k他人的清单是你的资源。2 R% c4 l' c' _& H$ G7 _4 r9 q
28、建立”渴望认识的人”名单
8 b; b& H" ~0 X$ a# z* K$ y5 h你清单的分类中可以包括”渴望认识的人”,他们是一些高水平的人,你希望在未来可能 认识他们。5 v7 {2 ?: G  ]# |  Q& Q1 a5 c% Q) G! o* M' p
29、联系完全陌生的人(Cold Call)
* K  Z. x' ~3 P& q# J& W9 @当你需要给陌生人打电话时,你多少都会有些惧怕。只管硬着头皮。只想着自己会成功。去认识一个新人是挑战,也是机遇
  |: w: f! R. k+ P: B% h30、坚持 ( `- v% `( X* w2 m" p4 U, [4 h! b
如果你与他人联系,别人没有回音。你要继续与他们联系。你要占据主动。甚至是侵略性的。
9 p4 H- ^( u. s$ Z3 [  V31、联系有间接关联的人(Warm Call)
& Z$ r/ j. F- f: c- h$ \. u! b! T用下面四条规则来
9 h/ I' G* @0 Y1、表达可靠性:提及相关的人或单位。
2 c. {, j" ^% f- M  S2、提出有价值:你能为他们做什么?, F0 p0 c+ T' u1 e
3、告知急迫性和便利性:大部分情况下,冷不防打电话的唯一目的就是预约见面。7 Y( e$ y" P6 U7 s: i% o& X7 k
4、准备好折衷的方案:开始时定位高些,留下商量的空间。% L# q! ^0 ^+ z7 Y9 u6 v( n4 n# i% c1 @  r
32、把门卫看作盟友而非敌人3 |& i$ w& _2 Y6 S$ }6 ~
门卫也应当受到尊重。不要去惹恼他们。
* i: `7 i" F" n# C5 k! F7 j33、永远不要消失; T) b5 x- i7 l: H( v! b1 ]
在建立社交网络时记住:首先,永远不要消失。消失比失败还要糟糕。
# o) j+ w  D, I) e8 k- t2 ?: D34、努力保持可见和活跃( w  w  O3 P$ h4 q
排满你的社交、会议和事件日程。你必须在初创的朋友和关系网络中保持可见和活跃。
( Z' n; r$ N7 k* f" x5 G- t35、将多件事安排在一起
' Z- p3 H6 A) T, G3 ^# ]8 X2 ?你为了成功的联系他人你要努力,但这并不意味着你得花很多时间。可以安排同一事件来节约时间。如邀请所有想见的人一起见面。
) B/ P% j8 B; ]7 R4 ~  o36、找到乐趣( s$ ~' Z* a5 E) e# F. E
交际是有趣的事,不是在浪费时间。.0 x9 [: X8 g# q
37、分享你的激情 2 L. F: Y, @7 {
分享兴趣是任何关系的基础。当你确实对某些事感兴趣的时候,是很有感染力的。.
; J4 a6 C/ x" o3 S38、强调时间质量9 {+ z; F! [7 k0 [. o2 S" F
友谊建立在双方花费时间的质量上而非数量上。
, Z+ a. R! e# K9 d- d! u! }7 w39、跟进还是失败- M/ D! ^6 Y" L8 K
与要交往的人见面后,要让别人记住你。跟进是关键。( Q- m/ t6 H9 m) D+ ^
40、立刻跟进, |  E& L# u" ^  {7 y& b
你与他们见面后12到24小时内应当继续跟进。E-mail是快捷的方式。% _- q/ S5 L( v
41、不要忘记再次跟进
# I8 o# s+ x8 Q5 r% {0 _3 Z) E一个月后,再给别人一封邮件。保持联系。: K! |% e: l- H8 b
42、会议上花时间与人交流  Q% o  b& V6 ~) q
会议总被人误解为是寻找见解的地方。错!会议只有一个好处:那就是提供一个场所来结交志同道合的人。
9 @- a/ k. j" C; W" M; a6 Q$ U9 b43、做会议组织者
) F& l' @9 C4 ^  H5 D8 a不要仅做参加者;做组织者。提前做好信息准备工作:打算见谁,怎么见,在哪见。* F) }/ D: o) b
44、公开发言- X: k2 s3 l9 B
发言是让别人记住你的最简单有效的方式之一。.
- u; ]+ Z+ N7 C7 f5 f0 |45、尽可能多的随访
7 R$ H1 o" P7 D/ V0 f不要整个会议都与最好的朋友形影不离。尽可能多的去随访别人。7 g- K0 ?/ m" d6 ?( p8 K
46、与交际高手保持联系
/ k- L; |, I& b2 \% [有一些人比我们认识的人多得多。这些人是各个网络的核心。你如果能和这些人交友。你与上千人的联系,就只要通过这一个人。! u7 f. C  I' T- V) g- W& b
47、尽可能多有相识的人
8 d- n+ t# T4 _3 B(acquaintance = 认识、但并不特别亲密的人)5 Q6 s; ]8 a- T9 G! Y
通常我们人脉中最重要的人就是那些相识者。为什么?因为我们最亲密的朋友和我们知道的东西都差不多。所以相识的人越多,你就越强大
9 b) @2 P( x8 E' G48、结识各个领域的人
; Z1 {, _, z" b6 \. Q  E我们不仅认识数以千记的人,而且认识数以千计分布在不同领域的人。
! Z' R$ g4 f3 J) _, d5 d49、与其它人交换人脉 ; x" W; P* h6 S) @% U
扩大你朋友圈的最有效的方法就是把你的圈子与别人的圈子相连。5 b# D, V. u% n
50、建立你的组织委员会
: c4 ?8 V1 o. z9 X4 k% ~3 _政治家有”组织委员会”:把在各个领域工作的人,组织在一起。如果你要更广泛的接触世界,那就要想办法先找一个核心人物来当做你的”组织委员”
+ S4 ]2 o! \- C3 ^6 x51、提高你”语言流利度”
4 x! j* O" _3 E/ [“语言流利度”:一种可以与任何人,在任何情况下都自信沟通的能力。这是许多成功人士的共同特征。 而与人和睦相处的能力,对于个人进步,比其它任何东西都重要。7 g* A2 v- [7 y: N2 ^1 t+ O: f
52、做真实的自己
. \. y" t4 }8 S: a* Q8 O9 ]要让人印象深刻,与众不同是关键。要保证能与众不同,就要做真实的自己。做自己才有魅力。你的独特性是你的力量.( p% Z$ u% W8 e+ Y" a! X
53、“顺从” * P* c9 y6 W5 @4 @- A! M, i' U
顺从的力量被许多人所忽视。顺从别人在闲谈时作用巨大。
; v) P0 N/ ]4 ^. W1 [, G54、说真心话 3 u  D( M0 ]+ q! Z# r4 l- ?# \
当你明白打破沉默最好的方式就是说心里话后,再想发起谈话就没那么可怕了。
; I9 H: ^; P! ]% j1 p55、学会利用非语言的沟通
: o0 C+ \4 y6 R' ^: Z别人见到你,只要10秒钟就可以下意识的决定是否会喜欢你。这样的判断是基于出语言的沟通。
, t1 b' i0 e1 v. k/ ]8 J. ?56、准备谈论的材料9 g" S2 h/ s+ y3 Q
准备好可以谈论的东西。关注时事,培养出一些兴趣爱好。3 q3 P# j0 H% X  Q
57、学会倾听
  F  X4 S4 o# H$ c8 v' v4 ^先要理解别人,才能被理解。
" Z1 A" P8 Q7 }0 a58、一定要记住别人的名字, `8 ~9 P. t, r- S0 P- o% P
没有什么比自己的名字听起来更舒服的了。7 [3 t  I7 w; u% r4 B' E
59、真诚
+ |5 V0 Q, r; k* u5 @毫无疑问,要想被别人看做是特别的人,你要要让别人觉得他在你眼里很特别。: \4 @: Y# O2 ^
60、试着找出他人的动力
# ?* h* s; T, n( U; T! u) \你初次与别人交流时,就可以找到对方的动力。他们的动力一般就是基于三种:赚钱、找到爱情、改变世界。
9 ]2 W( T" i6 N61、帮忙别人实现他们心灵深处的渴望
$ z5 o. b2 B+ Q  }1 H3 O/ m主动的去帮助别人解决他们的关键问题,可以让他们关系非常紧密。# a' Q2 s2 J( R- h, W# C  E
62、让自己成为别人不可缺少的人/ A0 D+ V% r$ l5 c
不可或缺性非常重要。要想不可或缺,就需要你不断的把自己的信息、社会关系、善意传达给尽可能人。.9 Z( J: P+ n, ?! \
63、去想想你如何才能让自己身边的每个人都取得成功
) a3 i0 J- J% N( w" b当有人告诉你他遇到了点问题,你要想想有什么办法。解决办法源自于你的经验、你的知识,还有你的朋友、你帮手
% ]7 z& @+ K1 {- v9 \: D) C64、主动提供帮忙& W& \: P7 }5 l8 H, A5 F3 x
不要等别人提出了才帮助,要主动。
4 H  h! _5 P' C65、传播知识
: x/ |  Q9 i0 l4 m6 b  s9 T# x* \当你财务和人脉都还不多时,要想通过社交获利也是可行的。这是是要通过知识。你很容易就可以学会在你的人际网络中传播知识。
! L8 L$ W/ B$ q66、对他人的成功感兴趣 8 i: Y8 \2 d* K6 v) V5 d4 Y: f
对其他人的成功感兴趣,你可以在2个月内就变的更成功。你也可以花2年时间,让别人对你的成功感兴趣。(戴尔·卡内基)+ D6 w& f3 j1 D2 p( ]: @+ \
67、时不时的小联系% R. y  _1 g7 M* C
80%的关系仅仅是通过小联系来维持的。你要不断的联系、联系、联系……永远不要停。你要不断的为你的人系网络加料,以保证其不会枯萎。
9 x; w7 l2 U3 u# W- l6 b3 U68、重复、再重复/ D; i* U- p: T, w! b" G
要想让别人脑子中记好你,有个非常关键的方法:重复。.
6 A3 Z+ K% ~# l6 o- e5 u69、建立评分体系8 }; O" l5 y( k5 Z1 g/ y
建立评分体系可以让你维护关系变得容易。比如:
( N9 B8 m4 a" P2 [' q( B" E1. ”1级″至少一个月联系一次。
& g1 R, O3 p$ D8 o; @/ ^2. ”2级″至少每个季度要打个电话或是发封邮件。% l( V  I1 _" x, @( s
3. ”3级″ 至少每年要联系上一次。
& }- e5 ~% i/ [8 q' k70、把小联系纳入你的日程
  O+ w' U  y8 ]6 v6 y7 R你需要把小联系纳入你的工作范围之一。
* I. G# q; a9 S8 J71、以个人的名义
- J0 K) {( z: J/ b3 v6 D- B) j如果可能尽力让一切信息以你个人的名义。( A% }) j! [& C, c" i
72、不要忘记生日
* c, p# o* W" S) k8 y! c& {生日应当是你最好的联系机会。
: j. @( q5 g; \% ]* {- S73、和”主力军”一起吃饭
: w3 D! V1 Z2 G+ Z' A我们与更年长、更智慧、更有经验的人建立了关系。这些人就是”主力军”。和他们一起吃饭,同时充点电。) \1 {& l6 n/ ^3 M1 {
74、做个有趣的人 2 x0 a+ l# v. c- `- ]
其实你见到的每个人都会问自己类似于这样的问题:”我有必要花1小时时间和这人一起吃午饭?”
4 w" s" U4 k- d$ n9 y' Y75、做个有内容的人
: i4 V) s, L( \( |内容就是知识的专业性。是你与众不同的地方。让你有独特品牌的地方。所以要有自己独特的见解。; O! Z) p7 L" k. C3 W* \: c% U8 w
76、毫无保留的不断学习、不断分享你的内容8 h' |& |" Z$ W. V
要与其它人不同,你就要毫不留情的学习、分享、兜售你的内容。5 }2 S- ?, c: }- \" g/ q) Q2 N* K6 p* d
77、得到别人的内容
5 g! I2 v( w7 O# I( V7 [有时你可以得容易的将别人的创意变为自己的内容。然后领先的分享、应用这些创意。% C8 D- O5 w0 e" N
78、提供你自己的内容
& c1 k1 \( U3 l( L其它时间,你得花脑筋自己提供内容。你需要了解各种信息,然后与众不同的把他们串起来。4 e7 G6 |! k9 s; M$ Y- k
79、引起注意
0 ?$ p/ O/ {; E; {5 S一但有了共鸣,就会引起注意。你要提供的很简单:生动的故事。
( p5 Z  W0 f# c" G! p; B80、成为专家
. P# X" e4 H% |# h要成为创造内容的人,最常见方法就是做一个专家。做专家做的事:把你的专业知识教给别人、写给别人、说给别人。( G+ e8 E% _" h0 w: o2 k1 M1 d) ^
81、教你想学的东西* B# C% ~' h( W3 V1 Y
教别人,这是你学习、理解的最佳方式。- V. q" a+ N, C
82、用故事表达你的内容
, \" B  i5 A- z有力的内容用故事的形式来表达,可以帮助完成目标。在你说故事时,用你的感情来让那些怀疑者相信
& T% w7 |, W' I- L% O" \83、建立个人品牌 / h4 t. I" R; Y, J' ^% p! \
强大的品牌非常有竞争力,但它永远是基于提供产品的价值而不是描述的方式。好的个人品牌能可做3件事:让别人觉得真实可信、与众不同、可以被信赖。0 W9 W& Z. h  k; v% p4 w
84、让自己独一无二
4 M) u; ]/ U* a1 F. N: r' M你的品牌表达了你能提供的东西,表达了为什么你很特别,告诉了别人他们为什么了与你保持联系。
+ l5 L$ K* I  V* y8 c85、不断增加价值
" W8 u  F; g* I4 @# [% a在成为品牌,你需要专注与你所做的事并不断的增加价值。这意味着你需要不断超越。
  G  m/ K/ n7 k0 _) b8 Y; K; \86、建立个人品牌的标志9 J6 S$ x5 H1 ]$ _. s( b
当别人听到读到你的名字时,你想让别人想到什么?你的品牌标志应当包括了别人提到你时会用的所有的词。
1 ^8 c0 R' u, w' I$ Q87、包装你的品牌, c( k; u7 U4 X1 m7 B
要看上去有价值,你就要看上去光亮而又专业。所以为什么不建一个个人网站?0 |6 Z$ Q! N! m
88、推广你的品牌
/ O8 S" J, ^. G2 q% p( k: y( f& a如果你自己不推广自己,其它人也不会。你的成功取决于其它人如何认可你的工作,这还依赖与你工作的质量
1 s2 G& w0 L3 O6 l+ C89、和媒体保持联系
. M  H9 K, [) x. b& j. s你从现在开始就要和媒体保持联系,而不是等你真要故事要告诉他们时你才去找他们。
$ b3 e1 d- U3 l7 t( O1 G90、极力推广信息内容,而不是作者  F% A3 z( t5 s" _# K
你推广给众人的应当是你心中的使命感,而不是你的自傲。! U; L% L/ K9 i) y
91、共同写作' e  f* ?! W5 q7 y
如果你写作技巧不佳,你可以和别人一起写。通过这样共同写作,你原来不多联系的人,可以让你的人际网络程指数增长。
" U% U6 }) x: y+ P- u8 Q+ k92、写文章8 W! s; n+ P5 p& \
写文章可以极大的促进你的职业发展。让你在短时间里就成为被人关注。
! f$ K- [  z, S# ~93、坚持写作以成为好的写手
+ h. r% N. ^% @: X要成为好的写手:”写作,再写作。当你写完了,继续写作”3 X0 }* i. ^9 Z6 I
94、和名人交往
' \- O+ h4 p6 H% D0 D你只与无名小辈保持联系?你需要把注意力传到一些重要人物上,这样会对你以及周围朋友的生活带来很大的不同。
; U1 p- n0 c1 ]% e95、建立信任
! A! d" Z- ]% m# ^信任是与这些权威接近的关键。让别人信任你与他们联系时没有任何不可告人的动机。让别人信任你把他们当做一个普通人而不是明星3 @: ?: ^. _1 `4 k+ f6 K
96、参加协会0 f" P% Y& l6 t& h3 M
现在有各种协会。如果你要想同那些有影响的人物面对面,你得先成为参与者。1 |$ w. h/ X1 `
97、建立你自己的俱乐部. ~+ i' g- M0 j) N6 u+ M  F
有时你要参加些有价值的俱乐部,确由于种种原因无法参加。为什么不自己办个俱乐部呢?拟定自己的推广计划,建立一个新的组织。邀请那些你想见的人来加入你的组织。' |8 t; }: ]7 c( d; _
98、谦虚
" q; H( G& h! N+ r傲慢是一种病,它会让你忘记真正的朋友,忘记朋友的重要。在你进步时,保持谦虚。帮助其它人和你一起进步,甚至超过你。# ~/ m* t1 X$ [/ y
99、回顾你的过去
1 H, _& g: x0 d7 l+ D经常的回顾你的过去,和那些从小就对你很重要的人保持联系
# J4 h' `# P% K9 ~7 V5 t, B100、找几个导师
3 I; @7 M* V) D% A找到有材、有经验,又愿意投入时间来帮助你进步的导师。而不是仅依据薪水与声望来决定自己的职业发展方向。' C: i4 w! X) w' }- ?
101、取众家之长 + {; \5 D3 F3 c7 v% m
三人行必有我师,你身边有许多可以学习的人。* Q' J$ J+ }; z4 R
102、建立良好的师徒关系* \# s" n% |* ?$ a0 b
成功的师徒关系需要效果与热情。效果意味着你可以让老师可以看到他对你产生的影响。激情意味着你的导师会为了你的进步而投入。! P+ M* a# b. B+ h" s
103、找几个徒弟
# A' g" p% d# f/ V5 j) |& A1 I当你不断努力向上发展时,一定要回过头来帮助其它人。你会从你的学生身上学会很多东西。. B, ^! X/ n; {/ V/ E% q
104、坚持原则
* z9 L! J1 g: G9 C交际应当是向前发展,而不是向后妥协。与人交往决不能违背自己的价值观。
, ^( k7 _2 T8 ?0 N# z4 y& R+ E! L$ o# h105、不要试图平衡你的职业与私人生活. g- T3 z2 G! I: A
你应当为不同关际的人都提供同样的价值。而不是把生活分为工作生活两部分。
/ ]7 N) G5 h, q- N106、打造亲密的友谊 ; p6 r3 w; I3 o% X% G1 S: B
有多少人可以走进你家里,自己打开冰箱找吃的?有亲密的朋友,才会让你快乐。

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发表于 2010-12-1 21:52:18 |只看该作者
学习学习。。。
主动思考,主动思考!!!
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微笑猫

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发表于 2010-12-1 21:54:15 |只看该作者
项目太多。可以列几个关键的
今天是礼物!
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发表于 2010-12-1 22:19:39 |只看该作者
学习了,谢谢了
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发表于 2010-12-1 22:52:37 |只看该作者
一到现实中,哎,
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laken 中人网电话实名   

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发表于 2010-12-2 08:26:16 |只看该作者
這書三個月前我也讀過,還不錯!
世上無難事,只要會溝通!
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发表于 2010-12-2 08:38:24 |只看该作者
回复 4楼 伽南香 的帖子
3 d" V6 G6 H5 y" R' V, q
1 Z( ^2 R) i1 ~/ v7 A0 V9 F# ]6 H9 Z: W1 C) s+ H
    & l1 Z- B0 ~; v6 n: r3 z
自己整理一下最好了,这样可以更多的消化。
: I7 r: W6 J- u2 w
***************************************************************
   莫听穿林打叶声,何妨吟啸且徐行。 竹杖芒鞋轻胜马,谁怕? 一蓑烟雨任平生。
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发表于 2010-12-2 08:44:23 |只看该作者
不错的学习资料,谢谢楼主提供。
敌人帮助成长,危机提高警觉,困境刺激思维.
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发表于 2010-12-2 09:10:42 |只看该作者
学习了
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