你规划自己了吗？

水&石

本文版权属水&石所有
转载请注明:
中人网论坛-水&石-(链接地址:http://community.chinahrd.net/forum.php?mod=viewthread&tid=289148)

   作为一个HR总是在为别人规划职业生涯，可回过头来想想，各位有对自己的远景进行规划过吗？
   前些天应一个朋友的邀请去了他的一家公司看了看，公司整体已初具雏形。在闲聊中朋友问我，“你将后来有何打算？”一时间我很无奈，只好沉默不语，痛苦的笑了笑！回到家中，我想了很久，是啊，一个私营企业的HR的前景何在啊？我们在市场中的竟争力在那里？难道说满足于每个月拿那么点微不足道的薪月？青春只有在拼搏中才显得更有意义。都说男人三十而立，可到现在却什么都没有！、、、、、、如果你也一样请和我一同思考！

五自斋主人

这几天，五自斋主人也正在纠结这个问题
是往综合的企业管理发展，还是往人力资源专业方面发展
一直没有参透
继续参吧
PS：楼主在中人网注册也快一年了，貌似发的贴不多？赶紧发贴挣积分，下载工具，提升职场竞争力。
哈

fangzhi4170

我也在苦恼这个问题呢，做一个私营企业的HR，还不能说是一个HR，只是一点点招聘的东西，完全靠自学。很想换个工作环境了。

redcartelo

目前是人为刀俎我为鱼肉啊，并不是有我们自己能决定未来规划的。特别是目前行市不好，大家又都有家有口，不可能轻易舍弃目前的工作轻装前进。我倒建议沉下心了，练本领，积人脉，等待时机，要一击必中。否则死的很惨。

梦想已非

我也在苦恼这个问题呢，做一个私营企业的HR，还不能说是一个HR，只是一点点招聘的东西，完全靠自学。很想换 ...
fangzhi4170 发表于 2010-12-7 15:20

我目前也是这种情况啊 很是郁闷，也不知道怎么样发展，或许对我而言谈职业发展有点太大了吧。在面试时被问到这样的问题，我也一时不知道怎么回答。只知道自己想往人力资源发展，但具体的哪几年做到什么地步，这个真的不知道怎么说。

青青丝竹

先抛开面试的问题，对于个人规划：
1、找到自己的方向、目标；
2、寻找一个服务自己发展方向的平台；
3、在学习进步中逐步完善自己的规划。
以上，可以通过与人沟通、看成功者足迹、利用专业知识指导。