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1、酒店服务业。
2、480-580人左右
3、人力资源部和行政部合并的人力行政部
4、9个。2个培训,1个后勤,1个招聘,2个质检,2个日常事务(考勤,医社保),1个经理,当然,这是编制,实际上就6个人
5、之前听说成熟的企业是一个HR服务25-30人左右 |
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