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[分享] 送给九型人格九种人的9句话

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楼主
发表于 2010-12-27 15:37:41 |只看该作者 |倒序浏览
0 f3 c' y7 p* M: G: P
8 A8 W/ ~, S0 n' G4 b8 k( Y" q0 V5 k5 z
       九型人格可帮助我们明白我们惯常生活的模式,我们的行为和行为背后的原因,以及惯常生活模式对自己和别人的影响
9 Z4 o7 {- K3 a$ j/ ?2 l# c' a* B; @
      如果您是一位企业的HR(人力资源经理):6 `' q$ M1 F& |
一旦知道了您掌握了九型性格这个工具,您就自然知晓怎样选对人(因为您知道,选对人的重要因素一是看能力,二是看性格);
' d) k/ A  G0 |* r' e( y1 U用对人(您会帮助老板提供用人的参考,从个性特质来分析,如何激励及推动,怎样扬长避短);
1 A% r& P! v& u8 ?. q- t; {% F留对人(您应该知道,金钱并非对所有人都是有效的,人们都将最终遵从自己的核心价值观您即会做到人尽其才,知人善任);
6 W4 Y" ?7 g4 Z8 j
. i+ d) ?* m6 }+ s. v, l& o- V4 T+ t$ T3 C. L4 N) U- r
送给1号:画地为牢并不意味着正确,其实在规则之上,还有自由的灵魂。 1 _8 \, `; x, @2 ]
$ K% l& L' w% n7 o+ H
送给2号:如果你付出的本质是占有,那么是对自私的最好诠释。
( n$ I9 @$ J. b, n/ @
# d$ h; p% v% F0 Y& u# |) J9 S送给3号: 其实即使你什么都不是,你依然有你存在的价值。 ' l# g$ I6 R: s+ e: e: N2 ?9 {( [
* ]8 q* F9 ]1 J# F& ?
送给4号:如果你不抛弃你自己,世界就不会抛弃你。 1 |  c8 Y7 m( M$ S; g) X
4 w' X* v% c% y1 F* f0 Q
送给5号:这个世界并非要求太多而给予太少,当你愿意融入而非旁观,会发现更多精彩。
1 F* N! a- r1 t  b3 d- o: f# R$ N' Q, s
送给6号:除非信任你内心的"权威"而不再依赖他人,你才能真正获得安全。 ) l/ B$ |0 I1 i1 J3 t1 U
/ }8 ~6 Q: `) i7 C$ k' ]6 h9 v. h
送给7号:世界从未限制过你,而你拼命追求自由本身,才是对自由的真正限制。 . E. `) g$ i+ p* |4 C

: q1 u) v" V' Y/ c1 @' \送给8号:“刚”不意味着真正的强大,“柔”才是无须证明的强大。 " P9 o: S+ _& X! K& ?1 i
8 d1 V4 `( N& k) Q2 O; C$ x
送给9号:当你不顾一切地追求平静时,你终将难以平静
$ I% D8 d& ]  b  z6 S
本帖最后由 孤单412 于 2010-12-27 15:45 编辑
3 }4 F$ K7 F' h6 Y( f+ I: C
. o! i, `7 A( h# S* o 本帖最后由 viviangemini 于 2010-12-28 09:38 编辑 4 x5 ~0 m0 `" O5 l9 B* f
6 W1 a$ G6 {7 F! P% d6 M, D3 B: N
人与人际关系是企业成功的必要条件

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发表于 2010-12-27 16:11:35 |只看该作者 |楼主
你和我都拥有九种性格类型的元素,但是只有其中一种是你或我的主要性格类型,我们所属的主要性格类型,支配着我们的思想和行为反应2 w5 S# U6 V- L4 [: x) w
" l: c9 n( j$ K9 u' Q
您知道您是几号性格吗?
人与人际关系是企业成功的必要条件
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发表于 2010-12-27 17:35:47 |只看该作者
世界从未限制过你,而你拼命追求自由本身,才是对自由的真正限制。讲得好,不过我不清楚自己是哪种?
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发表于 2010-12-27 18:40:58 |只看该作者 |楼主
你可以测试一下,分数最高的就是主要性格类型~
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发表于 2010-12-29 12:23:30 |只看该作者
我是九号,
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发表于 2010-12-29 12:42:56 |只看该作者
我是 2和4 , 最近一直在学习九型人格
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办公室点名活动小金人 我要“脱光”

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发表于 2010-12-29 14:50:01 |只看该作者
注意侧翼性格的影响
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发表于 2011-1-2 16:33:07 |只看该作者
如果你不抛弃你自己,世界就不会抛弃你。 1
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发表于 2012-12-18 11:46:48 |只看该作者
在哪里找这个九型人格测试呢!我也想测测自己是否适合在HR领域继续发展
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关注过九型人格,没细研究。
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