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[求助] 如何自学人力资源知识,从何学起!

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发表于 2011-1-20 09:00:54 |只看该作者 |倒序浏览
我在人力资源公司工作都快一年了,却什么也没学到,因为我们公司是网络招聘的,可以说是服务性行业!是来到这间公司,才知道人力资源这个词的,然后很快对这块感兴趣起来,但是公司什么培训政策都没有,每天的工作都是自己安排!我很想学习人力资源管理这一专业的知识,然后在网上看到了这个网站。但是无从下手,很懊恼,请各位给我指点下好吗?
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在路上的苦行僧 + 5 + 10 这个帖子需要置顶推荐下,小僧给楼主找些高 ...

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发表于 2011-1-20 09:08:18 |只看该作者
个人认为,要看你想学习哪方面的内容,如果只是招聘方面,就多买一些关于招聘方面的书看一下, 如果是你全面系统的学习,就报个国家人力资源资格证的培训班吧,虽然学习的深入性有待讨论,但至于能了解一个大致的框架,也比较适合上班族的时间特性。。
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发表于 2011-1-20 09:38:30 |只看该作者
先看您现在的工作范畴,有针对性的进行进修,以使自己可以很快的在本职工作上有所提高吧
情愿昂着头哭泣,也绝不低下头哀求
-----------------------------------------------------
中人网论坛管理团队--办公行政区斑竹
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发表于 2011-1-20 09:48:02 |只看该作者
我是来看各位高人解答的,我要想知道这方面的信息

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乖巧猫猫  芒果,你可以看一下石才员老师的那篇博文:有效的hr自我修炼  发表于 2011-1-20 09:58  回复
选择的路,要对自己负责
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发表于 2011-1-20 09:57:47 |只看该作者
回复 1楼 周游列贴 的帖子


    可以先看下这篇博文http://bbs.chinahrd.net/home.php?mod=space&do=blog&uid=344025&id=176185
石才员老师:有效的hr自我修炼
希望对您有所帮助
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发表于 2011-1-20 11:43:22 |只看该作者
看你的工作岗位,人力资源管理分六大模块的,结合自身素质相应学习。
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发表于 2011-1-20 15:11:36 |只看该作者 |楼主
回复 6楼 乐妞妞 的帖子


    我想学习的是薪酬制定、培训、绩效考核体系
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发表于 2011-1-24 11:38:52 |只看该作者
回复 7楼 周游列贴 的帖子

薪酬模块要了解薪酬调查,在薪酬结构上要了解相关劳动法律法规,当然,还有工作岗位分类很关键,岗位评估等。
绩效考核模块要了解绩效考核的方法,如何应用,对各岗位的考核指标如何设定,绩效考核模块比较难操作哦!对企业来说很重要,但存在许多弊端。
我个人感觉,目前培训这模块比较简单。可能是我目前操作不多的原因吧!
   
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发表于 2011-1-24 15:21:44 |只看该作者 |楼主
回复 8楼 乐妞妞 的帖子


    喔。大概知道怎么回事了。谢谢你。多多交流。
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发表于 2011-1-24 15:30:30 |只看该作者
梳理头绪流程开始
心语:发现这是对自己岗位、专业进行磨练和认可的一种行为!
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