招聘制造行业人力资源主管

cindywu

人力资源主管

工作职责：

1、协助制定公司人力资源管理政策及人力资源规划。

2、协助建立建全公司人力资源管理体系并及时组织修订完善。

3、组织编制薪酬、考核、培训、招聘等管理制度及方案；

4、组织、指导各子公司做好人力资源管理各项工作。

任职要求：

1.
人力资源相关专业，本科及以上学历；

2.
五年以上相关工作经验，两年及以上人力资源主管岗位工作经验；

3.
5 @1 Y0 @% ~5 f) ^掌握企业管理、人力资源管理等专业管理知识，并具备指导他人开展管理工作的能力；

4.
% l5 Z+ N) L# a& t- G/ N0 y0 A; t对企业文化、基本规章制度和流程较为精通；

5.
1 }3 t, ~# ?. C较强的计划管理、组织协调、人际沟通能力；

6.
) F2 v, Q' K. d; \! u高度的责任心及敬业精神；

7、英语水平较高。

cindywu

联系wulei0226@126.com,010-88083535-107

leerain_522

我觉得你还是把工作地点和公司简介加上会比较好哦~~

huangxu010320

北京太遠了