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[求助] 求助!人力资源管理中,“体系”与“模块”的区别?

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楼主
发表于 2011-3-15 10:45:59 |只看该作者 |倒序浏览
求助各位高手,人力资源管理中,有体系说法,也有模块说法,它们两者之间有什么区别呢?


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沙发
发表于 2011-3-15 10:47:30 |只看该作者 |楼主
哎呀呀,师傅们看到了,请尽快回复下。
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发表于 2011-3-15 11:01:23 |只看该作者
求助各位高手,人力资源管理中,有体系说法,也有模块说法,它们两者之间有什么区别呢?


...
乖宝妈妈 发表于 2011-3-15 10:45

个人浅见:

1、体系:就是有一定联系的各个模块连起来的整体。

2、模块:顾名思义了就是体系中的一个模块。

        就好比整个宇宙比喻为人力资源管理体系一样,地球只是整个宇宙中(人力资源管理体系中)招聘的一个小模块而已。

本帖最后由 阿•泰 于 2011-3-15 11:05 编辑

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地板
发表于 2011-3-15 11:19:16 |只看该作者 |楼主
谢谢阿·泰!也请其他师傅提出自己的高见啊。
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发表于 2011-3-15 11:19:47 |只看该作者
六大模块,模块中集成体系。培训课程及讲师体系、培训管理体系。。。
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发表于 2011-3-15 14:26:14 |只看该作者
各个模块串联起来就是体系了;相互关联!
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发表于 2011-3-15 15:07:39 |只看该作者 |楼主
感谢各位跟帖。感觉自己在顿悟过程中。
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发表于 2011-3-23 14:41:52 |只看该作者
体系就是模块的结合体
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发表于 2011-3-29 19:53:04 |只看该作者
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