员工关系管理中常见的法律问题有哪些？

祖朝野

各位大侠，在您的日常工作过程中，员工关系管理中常见的法律问题有哪些？

具体可以细分：
* d3 f  c! i  D! C7 J" S8 b员工招聘中可能出现什么法律问题；
: {4 u2 C4 C' N员工进岗中可能出现哪些法律问题；
2 \3 q1 [% b: }$ B员工试用期间可能出现哪些法律问题；
+ L. x1 M6 v/ i- X# i8 c( l员工用工过程中可能出现哪些法律问题；
* p  w) d4 r6 W- i6 K- n员工主动离职中可能有哪些法律问题；
' v- k4 J1 R5 ?" I# L& K员工被动离职过程中可能有哪些法律问题？

; O% D: o7 j: x大家集思广益，最好能提供实际案例。小弟在此谢过了。

! x# `/ k4 c: V$ z& b- M

祖朝野

自己先沙发！
5 b( J& X5 s* l1 j安爸之前关于《员工入职表》的设计和操作中仲裁规避的是很好的东西。
之前关于《能支持哪些仲裁》的帖子里员工试用方面的问题。http://bbs.chinahrd.net/forum.php?mod=viewthread&tid=291030

+ J* c* z. H, g. p* e" i

陌上雪

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( @  c1 h4 [0 i3 E# d离职管理日记
" P( h6 D/ z- J1 p# _4 A8 V) G
有很多常规的法律风险都包括了，而且通俗易懂。