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[案例讨论] 请各路高手指点《培训提纲》

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元旦勋章

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楼主
发表于 2011-4-15 16:29:01 |只看该作者 |倒序浏览
今天参加复试。那个公司要求我写一个培训大纲。针对加盟商和新员工的。请各路高手帮帮忙。
' x2 l) F2 D$ Y4 K1 P, \    对于加盟商; 1、企业文化(历史,规模,未来的发展) 2、加盟政策(基本的加盟政策,福建分公司对于加盟的支持力度) 3、成功的案例 4、加盟商自身要做哪些准备。 6 R8 B! Z, T: t+ L0 Q7 f
    对于新员工 1、企业文化(同上) 2、服务意识,公司制度等等 3、员工在公司努力工作后能得到什么?
# j2 P; Q, h& k, n' D- _请大家指点迷津。
9 e7 R# e4 `  S

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办公室点名活动小金人 勤劳的小蜜蜂

沙发
发表于 2011-4-15 16:43:41 |只看该作者
个人认为差不多 对非制造业不是太了解是否还需 新员工的礼仪
乐观的生活
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发表于 2011-4-15 16:52:24 |只看该作者
要强调培训目标,根据培训目标来制定课程,还要制定培训考核方式和培训预算,老板最关心的就是培训效果和费用了。
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办公室点名活动小金人

地板
发表于 2011-4-15 17:19:30 |只看该作者
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最佳辩手 春节活动勋章

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发表于 2011-4-15 18:48:57 |只看该作者
仅就培训大纲,个人是不是应该再增加任职岗位方面的培训
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发表于 2011-4-15 21:12:35 |只看该作者
路过 进来学习的....
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元旦勋章

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发表于 2011-4-15 22:54:14 |只看该作者 |楼主
谢谢大家的建议。很感激
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