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人才测评系统
人才测评系统,在我第一次听到这个次的时候,顾名思义嘛,就是估测这个人是否是人才,但具体就不知道了,后来在网站上查了一下,终于弄懂了其含义。所以我觉得有必要也向大家介绍一下。
在人才竞争日益激烈的市场经济环境中,为帮助用人单位达到科学有效地选才、用才、育才、留才的目标而开发的一款系统。
在这里以管过全国人才测评系统为例,就可以大概知道此系统到底有哪些能耐了。
1、邮件群发
2、多级子用户设置——同时满足多个子公司或部门使用
3、互联网络的庞大支持——实现远程对话操作
4、专业而庞大的后台、题库管理——测试更具针对性权威性
5、灵活简便的操作——使用方式更加方便快捷
6、符合企业文化的CI设计——界面更具企业特色
7、测试报告查看、保存简便——结果显而易见
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