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楼主: 温州小兵哥
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请分析一下老板的用意……

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发表于 2011-5-9 20:14:43 |只看该作者
要做好薪酬确实挺难的

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温州小兵哥  可能吧。  发表于 2011-5-9 20:26  回复
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发表于 2011-5-9 23:19:41 |只看该作者
支持,楼上的。

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温州小兵哥  呵呵  发表于 2011-5-10 21:18  回复
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发表于 2011-7-24 17:19:16 |只看该作者
这个世界没有真正的公平,制度只是用来控制人做事的主观偏差。1 k6 T# o* k% A# O# ^, w$ \" @1 M
估计你老板想让你知道工资调整不能完全做到公平。
新一年里做得更好。
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发表于 2011-7-25 11:08:30 |只看该作者
7人分粥是不错的故事。主要是资源分配体系的事。分配肯定是效率优先,兼顾公平(美世IPE,内外部对比)。
6 H, Q4 M5 y1 V9 i6 ^粥就是工资。% L. ~5 I# s- b6 R+ Y! f( i
但企业更重要是的是企业收入,企业多了销售收入,工资才能整体上升。
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发表于 2011-7-25 21:22:41 |只看该作者
咑慥苝倞朂沋質哋仩閄棴務浍葰,夲浍葰砽洧凲轵哋敩泩、仯妇、皛領、嗼特彶茖國佳婯,唫潑碧眼讓您解篨泩萿仩哋煩悩,销魂①液!# X' V( v  a! \3 r
湰偅蓷薦②彡線國禸汏尒眀暒,詳凊埥恣咰愙棴①⑤②①0②⑤④⑥①⑤QQ①④0①①①⑦⑧⑤⑤
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发表于 2011-7-26 16:28:25 |只看该作者
什么主题啊    我怎么什么都没看到啊
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发表于 2011-7-26 16:34:13 |只看该作者
他意思是要 先人后己吗 9 H( ]  _9 p' Y$ y
还是将自己的工作做到位就有饭吃啊
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发表于 2011-7-26 16:41:28 |只看该作者
亮点在最后一句 “  每人都尽量分得平均,就算不平,也只能认了。大家快快乐乐,和和气气,日子越过越好。 ”
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发表于 2011-7-27 20:06:46 |只看该作者
回复 20楼 fuzingzing 的帖子
4 T* O3 x8 s2 Z, ^+ V% R" k! O+ H/ C8 D0 o* K5 c
9 ~- U6 n) i  ^" _, B
    赞个 认同。
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发表于 2011-7-31 21:18:12 |只看该作者
有意思!
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