产假的尴尬

小差火

这个事情有点本末倒置！
. p4 f: Q% p5 {用人单位本来就应该有机制来解决人员休假带来的岗位空缺问题！
  m% |' Q% `4 q; `至于人员怎么安排，我觉得公司主管应该动动脑筋，但应该在合理合法的前提下。
; d- \4 R8 D) h3 H0 w: `9 t至于朋友不需要多想，休产假是你的法定权利，若到时公司不给你安排合适的岗位，
/ j$ p  n. X2 f9 J- i, {你完全有权利寻求司法帮助！