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6月,又到求职高峰时,简历的基本要求简单而有条理地突出自己的优势,一份好的简历是可以给自己很多工作的机会。
6 t! B1 Y# I: w & W6 q& H9 t( W2 d# t: o# n. D
以下是个人对简历修改的几点建议,供参考:
* M5 c8 g* @& D) Y' T, ~
! r) w+ o8 M# M$ [! F b1、基础信息部分:
7 K" P, C8 e9 Z% A 1)年龄最好更改为出生年月;
% [9 F- j$ l+ w$ Z g 2)学校,专业可以放在教育背景一栏写;
* |; j) p$ ~9 K; T: b. v* w- A 3)籍贯不要写,意义不大,有些公司不喜欢招聘外地人;& B9 k* x s& c" @( H0 |
4)政治面貌是共青团员就不要写了,不是党员不是应聘政府机关及事业单位就不要写;
3 Q$ P/ Z9 A1 Y( ]/ Y5 p& X) P 5)邮箱最好更改成163.com;Hotmail.com;Sina.com等大型门户网站的邮箱,QQ邮箱前面是QQ号码,用在简历上不够专业。
* y: D( p7 e! N9 j* U0 K2 h
9 B' N4 q& s, f* d0 b2 s' C2、求职目标:/ C: [( X) h' `" T
明确写意向的行业和的岗位。用“银行行业、证券行业、销售行业、法务行业”这样的表述有问题,行业分类不合适,证券业和银行业都属于金融行业,法务和销售是一种岗位而不是行业。( d. D- n( Y4 b4 Z
" m2 n+ ~: m" C# @ F4 ^
3、教育背景(对刚毕业不久的人稍加详细)
0 u8 @6 g9 k. p. V 重点写时间、大学、专业、学位,以及大学里取得的成绩;如果大学英语只有四级,可以不写,因为没有优势。. ~. M' V( b7 {; z, W
! P% N$ j# \: v% h; t; t
4、工作经历(需重点详细描述取得的成绩)7 U0 k' Q& U# P. L8 P; I
1)先写最近的经历,再写较早的,只写毕业后的,实习的如果有突出成绩就写,没有成绩可以不写或把实习放到教育背景这里简单带过
: O9 V; `5 s4 j$ m 2)工作经历写的格式是! ?2 Z. Y! z* ]: c" \
时间、公司、部门、职位3 B, ?9 P4 @. h% [7 X [3 P
主要职责:
% Y8 k6 y ~" v. ? 主要业绩:销售岗位要写销售的业绩;如果是行政类岗位要有条理地写出做过的项目性工作。5 j+ r e+ z7 S' t3 W6 m" E
( O( H6 e& C) g
其他:1)照片放一张头发整齐一些的,没有合适的照片可以不放照片;
$ H( h" }& V8 g! ]- i+ Z 2)兴趣爱好其实可以不写,意义不大,要写就写一两项主要的,不要写了10多项;
0 F+ d8 z$ J. K, o9 J7 \% w 3)自我评价,简单一句就够了,重点写可以从事什么样的工作,过虚的东西写多了反而显得没有实际工作经验。: ^( L8 \ l9 E
2 P+ ?0 c' {' C+ S6 P9 W- W' Y
从简历的细节上可以初步看出一个人工作的态度和个人的特点。HR在看简历的时候,通常不会看简历上自夸的没有事实支持的文字,更多地会关注简历中的工作经历以及其中的亮点,也会从简历的文字表达和格式等细节中看出一个人的特点。
9 K3 c: n8 y. V机会是留给有准备的人的。
0 J1 N9 x6 s& _8 h* k) ]% C
2 L9 Q4 ]" b( h. J( O |
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