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[求助] 经济补偿年限的确定

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办公室点名活动小金人

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楼主
发表于 2011-6-30 13:15:37 |只看该作者 |倒序浏览

2 e' M: i- i* W) T6 I6 g6 N
7 y6 I9 R' n6 K% L如果用人单位和员工协商一致解除劳动合同,那么经济补偿年限的确定包含2008年1月1日以前的劳动合同期限限吗?7 l/ I! F9 j; {+ G# E
% y$ f/ r6 y& C6 u6 J6 |

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小小猪的爸爸

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沙发
发表于 2011-6-30 14:03:04 |只看该作者
根据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第五条规定:经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。
/ E2 X; ]8 k  V! C,同时根据《劳动合同法》第97条的规定,应该向劳动者支付08年前得经济补偿!~
不争,不染,不逆,不持,不缚 快乐就在智者心中
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发表于 2011-6-30 14:20:49 |只看该作者
向楼上学习
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地板
发表于 2011-6-30 14:25:04 |只看该作者
小猪版主讲的正解
我就是我,是颜色不一样的烟火.天空海阔,要做最坚强的泡沫.
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发表于 2011-6-30 14:52:38 |只看该作者
由用人单位和劳动者协商一致,每满一年给一个月补偿,最多不超过12个月
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发表于 2011-6-30 16:13:27 |只看该作者
确实要补
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