关于档案管理费的问题

成几米

各位大侠，员工的档案管理费用应该由谁来支付？请问有没有相关的规定。谢谢大家。

泫冰

档案管理费用？是指放到人才市场的个人档案还是公司自身管理的员工档案？

janefxx

应该是前者

成几米

回复 2楼 泫冰 的帖子
7 v6 Z/ J: W$ f$ i; m. F$ M8 _是指放在人才市场的档案。
, L) o5 P+ f2 `1 d. n9 b
' d9 P6 k* J* _6 V& T   

糖糖2003

放在职业中心 如果没有记错的话 应该是免费的
. n( {. A9 t! z. c5 u! J' ?放人才市场的话 个人放个人出 单位放单位出啊

泫冰

回复 4楼 成几米 的帖子

! k7 ~! ?6 V# e$ h& c6 {
! Z# A3 F; `7 k* o    这个没有明确的规定。
+ |% N5 t3 D3 ^
' N4 T+ T$ W: M/ l按照惯例来讲：
" \- w" `# H0 G8 u, }1 n根据公司的情况，1.有保管资质的单位就自己保管，就不用缴纳任何费用；2.没有资质的公司需要保管机构保管，但需要支付一定的费用。（这个费用可根据公司的状况来决定是由公司承担还是员工自己承担）

成几米

回复 6楼 泫冰 的帖子
如果公司没有档案接收的资质，那是否必须得给员工解决档案问题（挂靠人才市场）？
/ W: v. e! g" J9 m1 T% E2 P; A) E
8 g4 s( M; l# i6 {+ m$ q   

Helenwu

档案管理应该没有硬性的规定，没有档案管理权限的公司，如果要收员工的档案，可以在当地的人才服务中心开集体账户，一次性缴纳一定费用后可以委托存档，存档费用10-20元/月、份不等，开了集体账户一般都是公司缴纳费用，当然这个也可以根据公司本身的规定，再收取个人费用。如果单位对档案的收取没有要求，也可以不接受员工档案，让员工以个人形式自行解决，费用也可以根据公司的管理规定了。但本人经验认为，还是集体存档更加适合管理，而且档案还是目前作为个人身份和经历最准确的历史资料，公司要求存放，还会起到一定的制约作用，便于人员管理。

subway_jj

公司通过人才中心办理录用等手续，必先以公司名义开户，所以档案管理费的发票抬头是公司。
* ]- T, h( a. d* U/ @假如公司向个人收这个费用，个人可以索要发票，或者干脆走人得了，这么扣的公司怎么吸引人才啊。还有一种办法就是把户口迁回老家，把档案调回去，再按外来人口在劳动局办录用。

泫冰

回复 7楼 成几米 的帖子

- x( ]2 ~. y* V- `% O( ~这个建议你咨询下当地的档案管理机构。
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