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[分享] 人力资源规范化管理工具箱

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发表于 2011-7-28 08:47:05 |显示全部楼层
人力资源管理规范化资料与各位分享
) P/ \& K+ `6 H0 W第一章 人力资源部组织结构与责权
3 ~- s9 v+ j' L+ @! X一、中小企业人力资源部组织结构图
/ L- h8 J" p- E8 ^% s二、集团公司人力资源部组织结构图& R8 [: T( c. _5 E2 S
三、人力资源部职责
* j4 B7 f0 p4 S1 X) M4 K( e四、人力资源部权力
  G& h0 N: n/ e- Y五、人力资源部经理岗位职责
3 J) K2 f8 O; |* X六、人力资源总监岗位职责! ~- r# l. ~$ f5 h7 e# E
第二章 人力资源规划管理, |! o* v* z& v2 x, v, I$ X# U
一、人力资源规划主管岗位职责
1 ]* I: B$ j6 [二、人力资源规划专员岗位职责- r" \. U3 ]! ^2 n
三、公司人力资源规划工作的基本程序
& P7 Y' q* M. G! z; T四、趋势分析法工作流程图/ i+ s1 o/ H, U  ~
五、人力资源需求预测步骤
" N# e0 e/ l1 i六、人力资源供给预测步骤. x7 L: X. t1 k# B# ~+ T
七、人力资源管理费用构成要素
( m: L: |6 l: r. ~八、人力资源管理费用编制流程% N0 ^$ H$ I7 x4 r& t! a
九、人力资源原始成本核算内容
' W, R3 s7 A# H$ w9 F十、人力资源重置成本核算内容
. ?+ n. z) ?6 v  ?  v" v9 J十一、预算执行情况反馈流程
0 v$ }9 a2 L5 A+ b: ]) b十二、预算差异分析报告
/ ~4 [& N; O6 A& i/ E5 H# h0 N/ V5 e十三、人力资源年度规划表(范本一)% r3 {! m2 b) U/ b: w. H/ ]. P9 E
十四、人力资源年度规划表(范本二)+ Q) k3 k2 \5 T8 p/ x9 T
十五、人力资源需求预测流程(范本一)
/ d! w. h- U5 e6 ~$ R; B6 A十六、人力资源需求预测流程(范本二)& {' p, }1 ^7 i2 R, D* B
十七、人力资源规划管理流程(范本一)
+ Z7 t! N9 `! L; a十八、人力资源规划管理流程(范本二)9 G; |* q, x+ m3 u; |0 Z* f& g& E
4 o* {9 M; d. \1 l3 @9 h; U) k
第三章 招聘管理! @6 [# G$ U, J4 p  a
一、招聘主管岗位职责3 O- Q9 j$ w, ?# ]1 c
二、招聘专员岗位职责, d3 y) L% B! ^: q- P. ~
三、人员需求申请表
+ H( Z. F) U' y四、内部招聘工作流程图: B& D- o7 ?$ k/ H
五、面试实施流程图: f( q; B  M  S/ }9 K
六、应聘人员登记表9 X* w  }- _; b' _: [) X: ?) S
七、员工面试记录表
5 j- W# V$ e4 U4 o  Y4 S& O八、面试成绩评定表(一)
. c  @0 {% Q& C# b( k% g6 G6 m九、面试成绩评定表(二): g  q5 s  L- Y) X
十、面试成绩评定表(三)9 S: W, ~  u/ K7 s) `5 X/ K
十一、招聘计划管理流程
& a7 w8 a$ h/ p9 m十二、招聘与录用流程, f( i7 n" R* B* O- N; ]
十三、内部招聘管理流程
& {) M" w4 J% ^# Y- w3 d十四、内部招聘管理流程(二)
/ _# r( p- f0 n0 g0 h3 {% C/ P十五、员工试用管理流程
* t- v0 }5 y% n' E十六、员工转正工作流程
# a  ~; I, d: u7 i1 M  O0 F十七、人员筛选流程图2 [4 `6 D4 D% \
十八、初试进程图/ ^! |7 X4 n5 @1 I
十九、内部人员竞聘流程图2 ~) [' G3 i& v' G" q; ?
二十、内部人员岗位竞聘申请表: p1 A! _9 W  v) E5 o! @. O
第四章 培训管理  A7 `9 q$ f2 S9 Q$ h3 G
一、培训主管岗位职责
; {2 C% }6 y: \4 Q二、培训专员岗位职责
6 T& T. a3 F% G$ ^三、培训需求提出方式" l  {* l9 Y& S! I1 x6 s
四、外派培训的方式
# b6 Y9 m6 _" Z+ I五、培训需求调查流程
" u# S' x/ u* s: |7 L2 K% |六、员工培训管理流程1 y  i3 D. \( d3 e
七、外派培训管理流程- A0 C0 ^* W1 }* w! ~, {
八、公司第一阶段培训计划表4 y/ k* M3 z+ g
九、公司第二、三阶段培训计划表- z0 }6 H% G% `! A
十、培训师评估调查表
! \( U2 I; K; Z/ [' K十一、培训实施流程
( G. X9 r  `& L9 P# a5 o9 I( m十二、技术人员培训常用方法
6 ~$ m. ?9 @$ b% ~  S# q6 t" @+ e" l十三、员工培训需求调查表. D% E. y5 O  U0 f1 }# G7 s3 O
十四、外派培训计划表8 e' ~! v7 ?' _+ H' B5 u/ i
第五章 绩效管理
, I1 k$ w6 ^5 a4 P6 t0 @3 I一、绩效主管岗位职责& J" g( s3 H2 B
二、绩效专员岗位职责
) X+ G1 ]2 @& _" ~# A4 ?三、员工绩效考核表
$ M8 q0 T0 n% s* |四、员工自我述职报告  i# `+ M7 o9 V0 e1 R! W  m
五、员工技能考核结果量化表# b4 t8 r2 x. E9 _6 T$ F1 z7 v1 n
六、员工德能考核结果量化表
" W3 d. N) ~3 k& a9 P+ R七、营销人员考核表
& @( o# i& o" |- T! ]+ z$ Y# x1 G* G八、生产人员考核表% J% D* @& d" o- d7 A
九、绩效考核管理流程
' i. u9 m8 n9 v+ R十、月度绩效考核流程' g2 E+ w( T$ J/ b- W# Q
十一、员工奖惩管理流程0 S, i( g! A' Z: S' v" g& I
十二、员工提案管理流程+ u+ v2 _. U: P& i" ]/ {- _
十三、总经理考核方案表
/ m; x" \& p! ?0 d十四、人力资源总监考核方案表/ r3 S( l0 D4 y6 ?
十五、人力资源总监考核方案表
* e! N% g4 o5 D; b+ d十六、财务总监考核方案表) B- S/ }8 ^# d0 d7 |4 \
十七、市场总监考核方案表1 o2 {8 X0 K% |# H
十八、生产总监考核方案表
' T  `7 G, F% G, x& A7 j; e十九、技术总监考核方案表: a1 B) d* Y2 }5 L" @$ ~$ A
二十、中层管理人员绩效改进计划
4 d$ {$ b) p: ^" E. C
: d! ?$ V3 e4 C( K& }第六章 薪资管理
" z5 ?* d& W; U1 l/ z5 g0 w, @: Q一、薪资主管岗位职责( g- y1 [* V# D  x
二、薪资专员岗位职责1 a7 Z* r) ?* p8 ?; }" u" Q3 s8 f
三、薪酬福利管理流程
& E4 F! i4 a& B/ _8 ?四、员工工资管理流程
9 t8 \. g. o% K$ k第七章 人事事务管理
8 M3 J" S. L) m& z, w一、人事事务主管岗位职责+ Q6 E) L) J: P" S  R
二、人事事务专员岗位职责
5 t5 a/ |$ D8 G" R$ }三、档案管理专员岗位职责
% L  }8 b' j+ J7 s- m四、员工休假规定0 V9 \8 e' W. d; r. A9 P5 q' U
五、员工出差申请表
0 @& ^" W- k! s3 e$ }4 U6 D六、差旅费用标准及审批表2 k9 w* [, q- ~! Z8 Q
七、人员调动流程图0 q. H8 w: q! {
八、职位调动评估表& P2 u" Z. _/ C6 W" u. Y8 y
九、员工调动审批表0 M+ z4 s7 ]$ h# r1 G! ^6 F
十、人事调动交接单/ q/ B0 V$ N. s' T! d6 m
十一、离职移交清单: ?; l- v7 I6 i( e
十二、入职新员工人事档案管理流程
) Q) t! ?/ r, b3 o: k) B: s2 R十三、员工离职面谈表7 ]: B3 o5 J5 j: ?6 b" m% G' d
十四、员工离职结算表# T! s" I. a2 y# z9 x: U: L
十五、人事档案管理系列表- q8 j9 Y) y. D
十六、一般出差管理流程- F  N5 ]4 c0 v: K% P  R$ m
十七、因公出国出差管理流程8 Z- Y! M  ]( N! t
十八、员工离职管理流程* Q: U! Y% r1 d+ E: g/ e$ v
十九、人事档案管理流程% T& Z5 f* {; B4 d; y
第八章 劳动关系管理3 m! ^  j$ y( e
一、劳动关系主管岗位职责- m/ E% R. ^' X  n
二、劳动关系专员岗位职责
$ Z/ ]1 G# _* Y  g1 ]2 d三、劳动合同专员岗位职责
9 L3 g, w& B- P* c四、解除劳动合同申请表
& }* @# C8 s& E4 m. V五、解除劳动合同流程* Z5 a# E4 M. R, V. T( I1 P
六、劳动纠纷处理流程% S- u# X, q% A: B+ S) J
本帖最后由 温州小兵哥 于 2011-7-29 08:28 编辑 9 L: R! b$ J0 Z1 p) L
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多谢楼主分享。
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发表于 2011-7-28 09:30:08 |显示全部楼层
谢谢亲 学习
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发表于 2011-7-28 10:18:26 |显示全部楼层
注明其中的东西就更棒了,感谢

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温州小兵哥  谢谢你的建议,已把目录公示出来了  发表于 2011-7-29 08:44  回复
人可以被毁灭,但绝不能被打败。
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发表于 2011-7-28 10:24:09 |显示全部楼层
想复制个表格,发现有密码保护啊,怎么才能复制啊
' N2 W0 q0 i2 V# O- u3 |" P

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温州小兵哥  我是转换成网页格式,然后编辑,就可复制了,方法应该很多的,自己找找看。  发表于 2011-7-29 08:30  回复
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发表于 2011-7-29 08:36:54 |显示全部楼层
为啥我下载不了呢

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温州小兵哥  什么情况。  发表于 2011-7-29 09:08  回复
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发表于 2011-7-29 14:51:27 |显示全部楼层
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发表于 2011-7-30 11:06:56 |显示全部楼层
好详细哦,研究下
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