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平衡记分卡与KPI

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编辑部    

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楼主
发表于 2003-12-31 13:42:00 |只看该作者 |倒序浏览
主讲嘉宾: 中人网专家团成员1 P7 e. [9 E+ P; C 地点:北京、上海、深圳、广州 $ u/ R, L5 Z1 K k费用:1980元/人- q$ W. m9 _- ]% B9 ~9 M # {9 W1 `+ \; H& y$ x9 ` 欢迎大家积极发表评论！
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mlsheng    

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沙发
发表于 2004-3-11 15:33:00 |只看该作者

活动

评论：价格太贵& h. H, a8 t l' M+ S 1 Y: {/ m6 V# {* j% i' s' A6 u g: J5 r1 J“如果能将一些资料在网上公布，那对我们是一个特好消息.”（转帖）
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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烟花    

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板凳
发表于 2004-4-15 11:36:00 |只看该作者

区别

我很想知道这两种绩效考评的方法到底有那些区别，他们各实用于那些员工？希望有专家指点迷津。
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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廖    

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地板
发表于 2004-5-24 19:32:00 |只看该作者

xiang!!!

价格太贵!4 X3 o. n3 N: G/ D* N
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czm11    

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发表于 2004-5-25 19:46:00 |只看该作者

ke yi gong cun ma

这两种考核能在一起用吗？
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