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关于加班费计算基数的疑问

书竹

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书生

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电梯直达

楼主

发表于 2004-1-19 08:13:00 |只看该作者 |倒序浏览

关于加班费的计发在《劳动法》中有这样的规定：实行其他工资制度的单位，以加班加点上月职工正常工作情况下的工资收入（不包括奖金和物价补贴）为计发口径；对于难以划分工资、奖金、物贴等项的企业，以职工上月实得工资的70%为计发口径。那么请教各位实得工资是税前工资总额还是税后工资？

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油楻前

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沙发

发表于 2004-1-20 10:34:00 |只看该作者

是税前

是税前吧！

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量薪

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举人

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[LV.1]初来乍到

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板凳

发表于 2004-1-31 16:01:00 |只看该作者

乱发

加班工资计算方法，乱的很！

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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θ紫晶θ

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秀才

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地板

发表于 2004-2-3 17:36:00 |只看该作者

税前的吧

我想应该是税前的吧

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福州劳动法律师

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5楼

发表于 2004-2-5 16:28:00 |只看该作者

劳动法可没有这样的规定

劳动法可没有这样的规定，不过各地其实又有一些不同的规定这就是中国劳动法律体系的特点

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小霄

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会元

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6楼

发表于 2004-2-6 10:51:00 |只看该作者

奖金与津贴

奖金与津贴应该属于工资的一个组成部分，故应该算为基数。

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小霄

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7楼

发表于 2004-2-6 10:53:00 |只看该作者

应该是税前的

用人单位在缴纳各种社会保险时的开支，均在税前开支，即不计税。

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愿望树

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8楼

发表于 2004-2-9 16:07:00 |只看该作者

加班费的计算基数有多种说法

一般来说不低于月工资的70%，如果是实行岗位工资或职级工资制的，基数为岗位标准工资。我觉得劳动法规在很多实际操作方面有难度，太笼统和含糊

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钟书

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9楼

发表于 2004-2-18 17:14:00 |只看该作者

计算加班工资难

劳动法中对计算加班工资规定不够细，在节假日倒班如何计算加班工资？

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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zyhhong1202

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10楼

发表于 2004-2-24 09:35:00 |只看该作者

应该是税前工资

因为工资、奖金等的发放是税前工资减去税，而加班工资应是所有工资收入税前金额为基数计算的！

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