设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
查看: 1469|回复: 2
打印 上一主题 下一主题

如何开头?

[复制链接]

6

主题

4

听众

580

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

该用户从未签到

注册时间
2004-4-5
最后登录
2007-1-6
积分
580
精华
0
主题
6
帖子
68
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2004-4-5 20:23:00 |只看该作者 |倒序浏览
我新到一家新成立的公司做人事经理,但目前面对的难题是公司的制度是一片空白,管理非常混乱,请高人指点,我该如何着手?谢谢!!

1

主题

4

听众

2040

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

该用户从未签到

注册时间
2003-7-10
最后登录
2013-4-12
积分
2040
精华
0
主题
1
帖子
93
沙发
发表于 2004-4-23 12:57:00 |只看该作者

不要急

可以先找一个自己的助手先做繁琐及日常事务,自己可以做一些较远期但目前要开始处理的事项.
回复

使用道具 举报

519

主题

5

听众

1991

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

签到天数: 1 天

[LV.1]初来乍到

注册时间
2003-3-25
最后登录
2012-7-2
积分
1991
精华
0
主题
519
帖子
2708
板凳
发表于 2004-4-23 13:35:00 |只看该作者

建议:

先拿计划,逐步实施。1 w0 t+ x' N( [0 F0 S- t- ` 与总经理沟通,了解公司目标,及对本部门的要求;* f0 O* S( u. h: L) k0 M 了解公司主要业务方向;1 b3 y0 m9 F; x( I6 i 根据业务设立组织,与总经理沟通; $ F4 k& j) g" L& N' l各部门主要职责的订立;" i! o* R/ L) S 订立基本的管理制度;. L: S. e( E! u5 J( P# \* F1 y 物色或招聘部门负责人(与总经理一起);3 c# ~) j, A7 ^3 U) t( N5 t2 y9 X 。。。。。逐步来吧。0 D; X9 ]! T0 J9 M& E ( ]5 j1 v; e( Z j0 O' y0 \8 {6 x" z
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册