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留职停薪如何处理?

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samtpe    

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楼主
发表于 2004-4-22 01:18:00 |只看该作者 |倒序浏览
在上海地区之外商投资企业员工留职停薪如何处理、其申请条件及其法规依据，员工是否还享有社会保险等各项福利？
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沙发
发表于 2004-4-23 14:29:00 |只看该作者

外企也有停薪留职吗？

我素来认为这个东西是国企的，是计划经济的产物。7 P) Q+ a% u/ L2 D4 F 0 X- ?7 o4 Z2 A 从一般的角度讲，如果某员工在一定期间内，不能为企业服务，但又不终止/解除和企业的劳动关系，则为中止（是中止，不是终止）劳动关系。相应的工资、社保都中止。 8 h$ x. ^; [- U7 S) w& j; ]; B! `) R* f4 V) ~ 如果劳动合同实际不履行到3个月，可以解除。% r8 d# {) T9 R. z4 z2 a% t3 X) ^ . Q' m; N: s5 I + c% f6 E5 h( q$ F: X; G
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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发表于 2004-4-29 18:18:00 |只看该作者
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