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楼主: Mark.Yao
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[原创] 【我的HR之路】——我对HR工作的理解

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发表于 2011-9-6 18:19:32 |只看该作者
学习了。。
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发表于 2011-9-6 18:44:51 |只看该作者
学习了,非常好!呵呵!
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发表于 2011-9-6 19:19:54 |只看该作者
佩服老哥的文笔和经历!
( ^- S/ p, G  _; `" t记得《管理@人》上人力资源管理境界有三种境界:见山是山,见水是水为第一境界;见山不是山,见水不是水为第二境界;见山还是山,见水还是水为第三境界!
9 ~$ I. R" _: ^: ]- b与老兄的有异曲同工之妙!

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Mark.Yao  好久不见的白头熊老兄,感谢您的鼓励!  发表于 2011-9-6 21:58  回复
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发表于 2011-9-6 21:44:28 |只看该作者
一直以为专业是很深奥的修炼,却忽略了自我成长中的不断学习总结。感谢马克的分享,深有感悟!
本色做人,角色做事。
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发表于 2011-9-6 23:18:08 |只看该作者
马哥精辟啊,经历、学习只能是“术”,善于总结发现才能得“道”成为“神”。小弟路还很远,还需认真修道。

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Mark.Yao  您谦虚了。  发表于 2011-9-10 09:59  回复
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发表于 2011-9-7 01:29:53 |只看该作者
这五点都说到HR的本质上去了。但做到这五点真的很难。1 }' t, p, T. b" r6 {1 U4 s3 f* h
比如“不要去太关注于自己的TITLE,内涵是关键”,以前曾经认识一个做招聘的小伙子,职位仅仅是招聘专员,他对于招聘的理解以及认识已经远远超过一些招聘经理了。. V2 X3 A1 T6 T# t" i3 r
再看我们中人网的才子石才员兄弟,他应该现在是HR经理的头衔吧,但从其博客的文字中对人力资源的认识与理解,我相信觉得够资格做人力资源总监了。
+ {5 \" R( c$ y2 Z做HR难,做一个成功的HR难上加难。
7 z$ `5 Y6 Y" C0 V# R! Q

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Mark.Yao  有同感!  发表于 2011-9-10 09:59  回复
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发表于 2011-9-7 02:31:38 |只看该作者
拜读,学习,我要走的路还有很长!~谢谢马哥!
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发表于 2011-9-7 07:35:41 |只看该作者
十余年HR工作,感慨多,但说不清呀。
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发表于 2011-9-7 07:51:55 |只看该作者
寻求突破ing
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发表于 2011-9-7 08:21:21 |只看该作者
感触很深,尤其是两点,第一是内涵是关键,再就是hr不能脱离业务,理解的很透彻,就是这样的

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Mark.Yao  谢谢IT99的认可  发表于 2011-9-10 10:00  回复
仁者不忧,智者不惑,勇者不惧
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