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楼主: 夏海斌

福利VS高薪，哪个更让你心动？

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旁白

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秀才

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21楼

发表于 2004-5-24 11:58:00 |只看该作者

激励作用

我觉得总体能起到一个良好的激励作用那是最完美的，如果福利仅仅是一个形式，这样起到的效果不是很满意的

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海滩漫步

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举人

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22楼

发表于 2004-5-24 14:05:00 |只看该作者

目标明确

有明确的目标，一切都属于你！

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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灰领

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23楼

发表于 2004-5-24 15:01:00 |只看该作者

个人观点

高薪永远都是最重要的,薪水不薄也是很实惠的福利哦!!

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雪燕

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秀才

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24楼

发表于 2004-5-24 15:28:00 |只看该作者

我的想法

对于大企业或者是外资企业，相对与比较稳定发展的企业，福利占主要地位，而在一般的公司，我想还是薪酬占的比例更大吧~

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另类想法

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25楼

发表于 2004-5-24 15:49:00 |只看该作者

熊掌与鱼都要

福利VS高薪?福利&高薪最好！！

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剑门细雨

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26楼

发表于 2004-5-31 21:01:00 |只看该作者

re

有能力获得高薪的人,通常不太在乎福利,没有能力获得高薪的人,对福利也不会抱太多期望.其实员工私下都会衡量,福利折合成现金值多少钱.

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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飞雕

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27楼

发表于 2004-5-31 21:25:00 |只看该作者

因人而异

可以设计可以让人作出不同选择的制度,这样可能更好

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撒就可了的发是了发

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28楼

发表于 2004-5-31 21:34:00 |只看该作者

熊掌和鱼翅不可兼的

福利和高薪反映了两种不同的薪酬制度，本身没有好坏之分。可能在我们年轻的时候我们倾向于高薪，而在年龄比较大的时候种情福利。

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29楼

发表于 2004-6-7 20:20:00 |只看该作者

同意

[quote]以下是引用撒就可了的发是了发在2004-5-31 21:34:03的发言福利和高薪反映了两种不同的薪酬制度，本身没有好坏之分。可能在我们年轻的时候我们倾向于高薪，而在年龄比较大的时候种情福利。 **************[/quote] 同意

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30楼

发表于 2004-6-8 13:27:00 |只看该作者

高薪！

很简单，高薪！

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因人而异

熊掌和鱼翅不可兼的

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高薪！

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