职场上十种行为 揭示你的幼稚心理

小兵甲

这些条条框框的太功利了：（

qiangegui

学习了，经验啊

芝麻开花001

看不起上司~~~~~

lyco

真的都是幼稚吗

葡萄种子

这些事情的处理首先要判断 环境，对象和你的立场，
! p% D/ {7 Y9 e6 z& ]标志一：只会踏踏实实地做具体的工作
当你还是菜鸟时，面对上级的工作时，重要的工作，最好自己踏踏实施做好具体
( J' S4 _7 h4 c
标志二：不会踏踏实实地工作
          当你的部下都非常熟练的完成业务、任务时，
% t' ^7 O8 i: x2 I/ s         你就可以适当悠哉，与他部门多沟通，
标志三：瞧不起上司 同意
+ J  I, y# j  H; G   只能辨别，需要学习的部分和，不能犯同样错误的部分
" g' V6 r2 ~6 i
. v- M$ E- I; k8 N5 e* r$ N. N标志四：崇拜上司
  那样看上司确实有能力，在你学完之前；你要乖一点，能学习的能人，可遇不可求的呕
   
. q  J, E& q; C  J; J0 o
. x2 S! L; ?6 z: p5 O6 w标志五：容易被激发、被感动、被忽悠
   
标志六：甘当云梯默默无闻
( x1 L' v. l8 h! @* G9 Y* t6 h9 v（除了无能的上级以外）在上级面前你就是云梯，就要默默无闻吧。

1 Y. L8 o# |$ K( A$ g: W  d标志七：习惯忍让
$ ~2 A; U- _; C4 H( D4 X! h对于有能力，但是自负的上级面前；在你能够独立之前，那就习惯忍让吧
: ^& B" K1 k" y6 ^标志八：锋芒毕露

+ z: |" y* ^) R% v! t% H: T3 F标志九：排斥关系
面对小人，背后推你的人，就要坚决排斥。
要不把你当软柿子捏了。就没有立足制定。

标志十：知无不言言无不真
面对上级的，你只能是善意的一直要真诚呕。

0 p1 x5 ~: H" x" k; a我的个人经验，希望有个对照
! O# M  n$ D5 o: }/ _

浣浣熊

我相信，时间和中人网会是催熟剂，呵呵

拉拉爱上猫

学习了...心理还真不是一般的幼稚哦！

beeyao

看来我还很幼稚。。。

viki529

我还好几条 说明我还幼稚的很

qiuyedaoqing

说到底还是要掌握平衡点。
1 P. z4 y+ d* `3 N
5 n! j% H5 S; A. v8 N不过话说回来，在有些私企，是不能跟上司说no的，我也是因为受不了这一点，所以坚决在外企工作。