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中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 员工关系与劳动法 > 获悉终止后“欺骗”怀孕，受保护吗？
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楼主: 知女123
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[讨论] 获悉终止后“欺骗”怀孕，受保护吗？

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fukaiyun 中人网电话实名   

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31楼
发表于 2011-9-24 14:00:08 |只看该作者
采用欺骗的手段获取的，应当不受法律保护
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wadyw    

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32楼
发表于 2011-9-25 09:53:06 |只看该作者
俺等高人解答
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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newgan 中人网电话实名   

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33楼
发表于 2011-9-25 12:01:50 |只看该作者
我猜的，劳动关系应该在7月16日就已经结束了，7月16日之后的顺延应该等同于一个完全无效的劳动合同。0 T3 e3 L; \3 ?; h: e( O0 C0 w
连劳动关系都没有，就不受劳动合同发保护了。。。
BOSS完美结果，我们要完美过程。。。
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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