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楼主: 小小香儿

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DreamCather

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会元

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21楼

发表于 2012-4-24 09:21:48 |只看该作者

谢谢香儿！正好在学习。。。

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alinaliu

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贡士

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22楼

发表于 2012-4-24 09:38:48 |只看该作者

感谢分享。。。。

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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伊犁之魂

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23楼

发表于 2012-4-24 09:47:33 |只看该作者

任何一个企业，其绩效考核都是从不正规到正规、从点到面、从少到多、从不严密到严密，有一个发展过程，任何想一步登天的操作都会以失败告终！君所言是一个企业的努力方向和奋斗目标，切不可死搬硬套、弄巧成拙！！

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menydorhing

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解元

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24楼

发表于 2012-5-14 14:54:01 |只看该作者

太强大了，最近正在做这个

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qinweiyi

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25楼

发表于 2012-5-16 22:19:57 |只看该作者

说的很实际，收藏了

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mnrl

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26楼

发表于 2012-5-19 15:34:01 |只看该作者

谢谢分享

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可爱的波波

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秀才

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27楼

发表于 2012-5-22 16:06:38 |只看该作者

写得很详细，学习了

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雨后惊虹911

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28楼

发表于 2012-7-23 17:19:36 |只看该作者

公司没有整体的文化理念和长远的目标，是很难走下去的。

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johnny_chow

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29楼

发表于 2012-8-28 14:15:10 |只看该作者

赞！！！

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hk5000518

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贡士

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30楼

发表于 2012-9-6 19:44:38 |只看该作者

楼主太强大了

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