面试失败，鄙视下自己

hr163mail

锡城风 发表于 2011-9-27 14:01
怨气很重嘛。。懂得检讨自己，这点不错。。继续努力吧

6 j3 Z4 _! N4 T" v算不上多重。

就是感觉，没被尊重。 你可以说公司提供不了这样的薪水。 或者说觉得对方能力不够而不录用。我一般都这么讲的。
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但一边把人贬低的那那都不行，一边又想让人接受低工资干同样的活。让我觉得很不舒服。

梦子恩

说不定面试官在对你进行压力测试

cocodqm

其实目的就是为压低工资做准备，不用在意。。。。

liujin8036

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用不着妄自菲薄，有些招聘人员会无意识的用一些不恰当的方法和方式，给对方留下很坏的印象。
! H9 u5 w: `" E9 c能有这样的总结和反思很好，祝你早日找到满意的工作。

393677526

不要鄙视自己啊，招聘就是这样的啊，人家就招一个人，这么多人去面试，那不是很多人都要鄙视自己，不要难过了，我现在也在准备呢，已经经历了两次失败的面试了，一起努力吧，不要太往心里去，其实这也是一次很好的锻炼。我上次去面试的那个职位，单位很好，我深知自己达不到人家的要求，但我还是去了，权当是一次学习和提高的机会啊。

糖糖2003

不用鄙视自己 深思之后 摆正心态
1 C  k+ W! g, u8 z" p下次继续 有压力才有动力
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蓝色翅膀

不尊重面试者的企业也不值得你去为它付出，因为付出了也不会得到回报的
还是要多经历面试，才能练铁布衫

332857776

同意楼上看法，面试官一方面不是很职业（或者跟企业现状和文化有关系），另一方面也可能是在对你进行压力测试 高管面试，很多见不得专业，你要在关键时刻把他想要你展示的地方恰到好处的展示出来。
" f' p! G' u0 \此外，面试中暴露自己的弱点，就应该冷静反击。慢慢阐述自己的思路，然后突出自己的长处、有竞争力的长板  
面试官的主动直接，指到你的痛点。。 紧张和回避不必要，人无完人  。。我们可以向专业迈进

面试都会有不爽，既然双向选择，不必求结果，找适合自己的。你的光彩散发的时候，才能发现自己的优秀。
位置不重要，时刻 客观评价自己，路漫漫其修远。。

hr163mail

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谢谢ls各位的鼓励和指导。

1 o2 V' Q+ J8 r# q下午又面试了一家，起码下午感觉还不错。虽然自认为是属于哪种短时间学习能力很强解决问题的能力很强的那类，但感觉可能还是因为工作经验较短（指专门做hr的经验较短），应聘人力资源主管的可能不大。

不过，虽然如此，但其在确认了我的底线期望值后，介绍了专员和主管的待遇情况，然后说会和老总商量下再通知我。需说明的，我期望的底线的底线，比他们专员的基础部分高一些。

- n. m. }% C/ j通常，我面试拒绝人的时候，也会说我和用人部门主管商量下。呵呵，不知道是不是又婉转的被拒了。不过，感觉似乎是偏正面。因为我如果想录用一个人，但工资与公司现有能提供的有点出入，我也会这么说，征求完上级意见后再答应应聘者。

hr163mail

也不知道怎么了。
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也许是现在期望的东西多了吧。 记得刚毕业那会，也许当时对工作没有要求，对工资也没什么要求。几乎是面试一个接到一个录用通知。那时候面试的感觉就是特自信。
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唉，现在，自信这个特点离我越来越远了。