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楼主: yimeiling

[求助] 10月8号和9号薪资怎么算呢

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管水

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会元

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11楼

发表于 2011-10-10 14:33:17 |只看该作者

按国家规定，8.9二天是正常工作日，因此按正常工作日计算薪酬，如果你真的很纠结的话，把合同时间从10月6日开始算起，那这样，他就享受6.7二天的休假了，哈哈。

从来没有来过，哈哈

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天涯乡思

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12楼

发表于 2011-10-10 15:24:45 |只看该作者

按正常上班日计算

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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sweetwendy

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解元

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13楼

发表于 2011-10-10 15:33:55 |只看该作者

按正常工作日计算

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lantian08

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14楼

发表于 2011-10-10 15:38:40 |只看该作者

按正常工作日计算工资，因为国家规定8.9二天是正常工作日，如果说他没享受6.7二天的休假，建议把合同时间从10月6日开始算起。

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lanfine2005

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15楼

发表于 2011-10-10 17:14:29 |只看该作者

正常工作日算

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ping52

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16楼

发表于 2011-10-11 08:02:56 |只看该作者

大家的意见很统一哦~~~

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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无涯沙漏

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17楼

发表于 2011-10-11 09:29:24 |只看该作者

当然以正常工作日算了

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hr163mail

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18楼

发表于 2011-10-11 09:53:08 |只看该作者

正常工作日吧。这也算国家规定。

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xujing713

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19楼

发表于 2011-10-11 09:57:41 |只看该作者

lantian08 发表于 2011-10-10 15:38
按正常工作日计算工资，因为国家规定8.9二天是正常工作日，如果说他没享受6.7二天的休假，建议把合同时间从 ...

建议如此做法~

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xingnai

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20楼

发表于 2011-10-11 10:04:13 |只看该作者

按正常工作日算，无需把合同期提前

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