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中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 绩效管理 > 关于绩效考核指标的设置观点
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楼主: zhenbo101
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[原创] 关于绩效考核指标的设置观点

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alqtxhr    

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11楼
发表于 2011-10-31 14:19:51 |只看该作者
谢谢分享。。
9 ?+ e) N$ d5 o  H  M0 H
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jaybf    

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12楼
发表于 2012-6-11 17:00:44 |只看该作者
LZ 至少还能分享个人的理解感悟，支持原创
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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洲舟1983    

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13楼
发表于 2012-6-12 13:25:05 |只看该作者
虽然只是理论，不过说的还是很有道理的不是么，特别是对行政人员的绩效考核问题。
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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yanranhr 中人网电话实名  HR9万友 

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14楼
发表于 2012-10-12 15:00:54 |只看该作者
思念是海 发表于 2011-10-22 14:13 - c) X% B: e1 L# t
有点异议，对此特别敏感了$ v  y' V' r9 T. F2 }( y. K7 s
* H) R0 G. v6 Q4 ^  G# C" x3 c
我现在一直在企业提倡的是绩效管理，不是绩效考核

5 P" Q- n- G% q9 A0 r& L' A顶！！！！
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